诉讼仲裁 法律问答
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合同到期不续签仲裁需要书写哪些证据[律师回复] （一）务必妥善保管好劳动合同，这是确定劳动关系及合同期限等基础事实的重要证据。 （二）收集工资支付凭证，定期打印银行工资流水，妥善留存工资条，准确呈现工资发放的情况。 （三）整理考勤记录，留意打卡记录，留存加班审批单，清晰展示工作出勤以及加班状况。 （四）重视续签合同的沟通记录，及时留存邮件、聊天记录等，为双方续签态度和协商过程提供证明。 （五）保管好工作证、服务证等证件，用来证明自身身份以及工作岗位。 法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。律图东营
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