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目前,在一个小店干着,然后家里有点急事跟他说要走,当时合同签的一个月,两边说的也很好,之后找他谈,他说可以提前走,然后就在临近尾声的这几天,他不断的给加工作量,本该平均分配的工作,多给加。工作上各种穿小鞋,各种刁难。剩这两天了,根本没法呆,一直为难人,请问如果现在走了,可不可以拿到属于我的工资,也有提前商量,也有提前打招呼,现在他让我弄的,我根本没法继续工作下去
[律师回复] 要看你的合同的具体内容细节
赵英凯律师
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你好,用人单位调岗不合适,可以拒绝吧
[律师回复] 你好,可以拒绝,劳动法规定调岗需要跟员工协商
池娜律师
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你好,在公司被性骚扰了报完警私了以后没得到赔偿还可以再报警吗
[律师回复] 私了结束后除非你又被骚扰了
牛振平律师
2解答
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我想问问 我儿子刚刚担任一个专职司机的职务 第一条签合同的时候 让自己交保险 说是适应期合格以后会公司报销这个钱,可是刚干了一天 公司那边就不让去了 说是让在家等等 实际就是不想用了 我们的保险费 他们不退给我们怎么办
[律师回复] 您好,这个公司应该涉嫌欺诈了
李丹丹律师
1解答
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公司入职时三个月没交保险,现在在公司工作6年多,可以以这个理由起诉公司获得经济补偿吗?
[律师回复] 你可以按照这个走被迫离职要公司的赔偿金
牛振平律师
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解除收养关系协议书怎么写
解除收养关系协议书的具体内容包括:1、当事人双方姓名、性别、出生日期、职业、住址等基本情况2、收养关系的成立时间、经过3、解除收养关系的原因4、解除收养关系后住房及有关财产、生活安排等方面事宜的处理5、解除收养关系的日期6、双方认为应当约定的其他内容7、当事人双方签字、盖章、日期。
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2024新劳动法病假规定是什么
根据有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。 医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时,企业不得解除劳动合同的时限,也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。
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股权转让协议只盖公章生效
股权转让协议仅加盖公章不足以使其具有法律效力。股东变更须向工商部门登记并提供完整信息。有限责任公司股权变更需签署股权转让协议,这是法律规定的要式合同。此类合同即便双方达成一致,未经双方法人或代理人签字或盖章,也不能视为生效成立。
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