劳动纠纷 法律问答
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劳务诉讼中当事人可要求哪些赔偿[律师回复] 在劳务诉讼里，当事人能要求的赔偿得根据具体情况来定。 要是在提供劳务时自身受到损害，而且接受劳务的一方存在过错，那么当事人可以要求对方赔偿一些合理费用。这些费用包括为治疗和康复支出的医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等，还有因误工而减少的收入。要是造成了残疾，还能要求赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。 要是因为第三人的行为，导致提供劳务的一方受到损害，当事人既可以要求第三人承担赔偿责任，也能要求接受劳务的一方给予补偿。接受劳务的一方补偿之后，是有权向第三人进行追偿的。 要是劳务合同出现违约情况，当事人可以要求违约方赔偿直接经济损失。要是合同里约定了违约金，当事人还能要求违约方支付违约金。 遇到劳务纠纷，当事人要注意收集好相关证据，比如劳务合同、医疗票据、误工证明等，以便在诉讼中维护自己的合法权益。要是对法律程序不太清楚，也可以咨询专业律师，让律师提供专业的帮助。律图专业咨询...
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劳务纠纷起诉立案要花多少费用[律师回复] 打劳务纠纷官司，向法院起诉立案时要交案件受理费，这个费用是根据你诉讼请求里要求赔偿的金额，按比例分段累计来算的。 如果要求赔偿的金额不超过1万元，每件只需交50元受理费。要是超过1万元但在10万元以内，超出1万的部分要按2.5%交；超过10万到20万的部分，按2%交；超过20万到50万的部分，按1.5%交；超过50万到100万的部分，按1%交；超过100万到200万的部分，按0.9%交；超过200万到500万的部分，按0.8%交；超过500万到1000万的部分，按0.7%交；超过1000万到2000万的部分，按0.6%交；要是超过2000万元，超过的部分按0.5%交。 另外，还有些情况能让你少交点受理费。要是这个案子用简易程序审理，或者最后调解成功结案了，又或者你主动向法院申请撤诉，那案件受理费就能减半交。大家在打官司前，不妨先根据自己的情况算一算大概要交多少费用，做到心里有数。律图天津
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