损害赔偿 法律问答
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计件的误工费怎么赔偿[律师回复] 法律分析： 1. 误工费本质：是对受害人因人身损害不能正常工作期间损失的补偿，体现对其收入减少的弥补。 2. 有证据情况：计件工作者若能提供事故前一段时间平均收入状况证据（如收入流水），按实际减少收入算误工费，保障自身合理赔偿诉求。 3. 无准确证据情况：无法准确提供平均收入时，若能证明工作产量和单件报酬，可先算之前正常工作平均计件产量乘单件报酬确定收入水平，再结合误工时间算误工费。 4. 误工时间确定：依据医疗机构证明或鉴定机构鉴定意见来明确。 提醒： 计件工作者主张误工费赔偿时，务必注意收集证明自身收入水平的证据，不同案情证据要求和计算方式可能有差异，建议咨询进一步分析。律图山东
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在单位大拇指骨折怎么赔偿[律师回复] 大拇指骨折能否认定为工伤，关键在于是否满足在工作时间、工作场所且因工作原因这几个条件，满足的话一般可认定为工伤。 关于工伤赔偿流程： 1. 工伤认定环节，单位需在事故发生30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请认定；若单位未履行此责任，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内，向用人单位所在地统筹地区相关部门提出申请。 2. 劳动能力鉴定方面，待伤情稳定且存在残疾、影响劳动能力时，应进行鉴定。 3. 赔偿计算上，赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资等。医疗费由工伤保险基金付，停工留薪期工资由单位按月支付。具体赔偿数额依伤残等级确定。 建议受伤职工及时收集相关证据，积极配合各流程，保障自身合法权益。单位也应按规定履行责任。律图滨州
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未成年自己摔伤由谁承担[律师回复] 未成年自己摔伤，责任承担需分情况确定。 1. 若未成年人故意为之，如故意从楼梯跳下摔伤，应由未成年人自己或其监护人承担医疗等费用。因其故意行为引发损害结果，理应由自身或监护人担责。 2. 在学校等教育机构内，无民事行为能力人受人身损害，学校一般担责，能证明尽到教育、管理职责的除外；限制民事行为能力人受损害，若学校未尽相关职责，则需担责。学校应加强安全教育和管理，完善安全设施。 3. 在其他公共场所，若场所管理人未尽安全保障义务，可能承担补充责任。场所管理人需定期检查、维护设施，设置警示标识。 为避免此类事故，监护人要加强对未成年人的教育和监管。律图山东
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工人干活脚趾头骨折怎么赔偿的[律师回复] 工伤认定及赔偿有明确规定和流程。首先，确属工伤范畴时，若单位缴了工伤保险，工人应及时认定工伤，单位要在事故发生30日内，向统筹地区社保行政部门申请；单位未申请的，职工或近亲属、工会组织可在1年内，直接向单位所在地统筹地区社保行政部门申请。 其次，认定工伤后需进行劳动能力鉴定定伤残等级。赔偿项目多样，包括医疗费、停工留薪期工资、护理费等，构成伤残有一次性伤残补助金，解除劳动关系还有一次性工伤医疗和伤残就业补助金。 最后，若单位未缴工伤保险，费用由单位按工伤保险待遇项目和标准支付。建议职工保留相关证据，如医疗诊断证明、事故现场证明等，便于顺利申请工伤认定和索赔。律图滨州
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民事赔偿费用怎么算[律师回复] 民事赔偿费用计算的确要基于具体案件情况和法律规定，涵盖财产损失赔偿与人身损害赔偿。 1. 财产损失赔偿按照损失发生时的市场价格或其他合理方式计算，目的是恢复原状或折价赔偿。这能最大程度弥补财产受损方的损失，维护公平公正。 措施建议：在实际操作中，需准确收集损失发生时财产的相关价格凭证，如购买发票等，以便确定合理赔偿金额。 2. 人身损害赔偿项目繁杂。医疗费依医疗机构收款凭证计算；误工费按误工时间和收入状况确定；护理费结合护理人员收入、人数和期限计算；残疾赔偿金根据伤残等级和受诉法院所在地相关标准计算；造成死亡的，丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资六个月总额计算，死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算。 措施建议：对于人身损害赔偿，各方要妥善保存好医疗票据、误工证明、护理合同等各类证据，确保赔偿计算有准确依据 ，从而实现民事赔偿费用的精准计算。律图山东
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律师说法·损害赔偿
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