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律师说法·诉讼仲裁
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劳务分包公司工伤仲裁手续是什么在得知或理应得知自身权益遭受侵犯之时，劳动争议的当事人须于一年内以书面形式向具有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会进行仲裁申请，并且需依照被申请人的人数提交副本。对于申请劳动仲裁的期限方面，若法律另有特别规定，则应遵循该特殊条款进行相应的计算。1.7k浏览 2024-06-24
工伤纠纷
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公司注销了还能被仲裁吗企业破产清算期间，法人主体资格保留。在法律规定的程序完成前，企业法人地位不变，为相关方当事人。劳动争议发生时，若用人单位处于破产清算期，劳动者可将其视为被申诉人提请仲裁，清算小组可代表破产企业参与诉讼及仲裁活动。清算结束后，劳动者可将接手清算资产的股东视为被申诉人提出仲裁申请。2k浏览 2024-06-24
公司解散
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劳动仲裁中的一裁终局情形都有哪些根据《劳动争议调解仲裁法》规定，除本法另有规定的外，下列劳动争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。2.6k浏览 2023-06-27
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