劳动纠纷 法律问答
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律师您好，我这边是公司方应诉，案件情况如下： 1. 案件基本信息 ? 受理机构：东湖高新区劳动人事争议仲裁委员会 ? 开庭时间：2026年5月18日13:40 ? 员工主张金额：5000元工资 2. 核心事实 ? 我之前的A公司已经停止经营、实际处于倒闭状态，之后我个人加入B公司负责业务拓展，只参与业务层面工作。 ? 申请人是B公司招聘、管理、发放工资、缴纳社保，劳动关系完全在B公司。 ? 我个人虽在B公司负责业务，但从未以A公司名义参与用工管理，不负责招聘、考勤、工资发放、人事管理。 ? A公司与B公司仅为办公场地合租，不存在合伙、联营、混同经营，更不存在混同用工。 3.[律师回复] 你好，方便具体沟通一下吗？王诗婷律师
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2012年入职公司 12-21年可能是劳务派遣这个不确定 这十年没有交社保 22年公司改名字了 之后才开始交社保 25年查出矽肺病六级 今年3月左右收到诊断书 想问可以找公司要社保赔偿金吗[律师回复] 根据您提供的情况，您可能有权要求公司补缴社保并赔偿因未缴纳社保而造成的损失。根据《中华人民共和国社会保险法》和《劳动合同法》，用人单位有义务为员工缴纳社会保险。若公司未按规定为您缴纳社保，您可以向当地劳动保障部门投诉，要求公司补缴社保，并可要求支付因未缴纳社保导致您无法享受的社保待遇的损失。关于矽肺病的赔偿，您需要根据工伤保险的规定和实际工作情况来确定是否属于工伤，进而要求相应的工伤保险待遇。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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