刑事辩护 法律问答
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鄂州-刘丽律师19分钟前解答了“刑事辩护”问题
鄂州-易上...律师1分钟前解答了“刑事辩护”问题
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故意持刀伤人怎样处罚[律师回复] 结论： 故意持刀伤人，造成轻微伤不构成犯罪但违反治安管理会受处罚；造成轻伤以上后果构成故意伤害罪，依不同后果量刑不同。 法律解析： 对于故意持刀伤人行为，法律有明确的判定和处罚标准。若仅造成轻微伤，虽不构成犯罪，不过违反了治安管理规定，依据《治安管理处罚法》，会被处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或五百元以下罚款。若造成轻伤以上后果，就构成了故意伤害罪。按照《刑法》，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。在司法实践中，量刑会综合考虑犯罪动机、手段、后果等多方面因素。如果您遇到与故意持刀伤人相关的法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。恩施法务
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律师说法·刑事辩护
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坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
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电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
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车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
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