医疗纠纷 法律问答
37.5
万
解答量
629
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
点击查看更多
律师说法·医疗纠纷
-
病假工资规定2024是怎样的？根据《工资支付暂行规定》第四条：职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：(一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给;(二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给;(三)连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给;(四)连续工龄满30年及其以上的，按本人工资的95%发给。7.4w浏览 2024-04-30
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
国家公休假规定是什么？职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。4.7w浏览 2024-04-30
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
在深圳产假规定的时间是多久在深圳女性职工享受到的产假的时间一共是178天，深圳关于产假的政策跟省政府部门的政策都是一样的，除了女方的产假之外，男方在妻子生育期间可以享受到15天的陪产假。女性在陪产假期间，只要参加了生育保险，就可依法领生育津贴。3.9w浏览 2024-04-30
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询医疗纠纷的法律问题
一键咨询
151****8045
155****7916
