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因职务造成损失该如何给予赔偿[律师回复] 工作中因职务造成损失，赔偿得看具体情况。 要是员工故意或有重大过失，给单位造成损失，就得担责。按《民法典》，单位能要求员工赔偿。赔多少得看员工过错程度和损失大小，一般不会让员工全赔，得考虑员工承受能力，留必要生活费。赔偿可从工资里扣，但每月扣的不能超当月工资20%，扣完剩的工资低于当地月最低工资标准，就按最低工资发。 要是一般过失造成损失，通常员工不用赔，毕竟干活是为单位创造利益，风险一般单位担。 要是第三人导致职务损失，单位能找第三人追偿。单位赔完后，符合条件也能找有故意或重大过失的员工再追偿。 单位要是遭受损失，得赶紧固定证据，像财物清单、数据记录、合同等，用来证明损失情况和员工过错。要是赔偿问题协商不成，单位可以走劳动仲裁或诉讼途径解决。律图娄底
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职务犯罪时家属代收钱该如何处置[律师回复] 1、在职务犯罪里，如果家属代收了钱，怎么处理得看家属的主观想法和具体行为。 要是家属清楚这笔钱是职务犯罪得来的还代收，那就可能构成掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪。简单说，就是明知道是犯罪得来的钱和这些钱产生的收益，还帮忙藏起来、转移、收购、代卖或者用其他办法掩盖。按照刑法，这种情况一般会判三年以下有期徒刑、拘役或者管制，还可能要交罚金，也可能只交罚金；要是情节严重，会判三年以上七年以下有期徒刑，并且要交罚金。要是家属和犯罪的人一起商量好了，提前就说好帮忙代收钱，那就可能成为职务犯罪的共犯，会按照相应的罪名来定罪处罚。 2、要是家属不知道收的钱是职务犯罪所得，属于好心帮忙代收，一般不会构成犯罪。不过，家属得积极配合司法机关，赶紧把钱交上去，不然一直拿着可能会有其他法律问题。司法机关把事情查清楚后，可能会把这笔钱当成犯罪所得收回去。 3、要是家属已经代收了钱，最好赶紧找律师咨询，积极配合司法机关调查，主动把代收的钱还回去，这样有可能从轻处罚或者免予处罚。湘潭法务
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国有公司人员失职罪判多少年[律师回复] 国有公司人员失职罪的量刑，得看造成后果的严重程度。按照法律，要是国有公司工作人员严重不负责，导致国有公司破产或者有严重损失，让国家利益遭受重大损失，会被处三年以下有期徒刑或者拘役。要是让国家利益遭受了特别重大损失，就会处三年以上七年以下有期徒刑。 而且啊，国有事业单位工作人员有同样行为，让国家利益遭受重大损失，也是按照这个规定来处罚的。 在实际司法里，“重大损失”和“特别重大损失”可不是简单就能定下来的。这得结合具体案件情况，还有相关司法解释来判断。不同的案件，情况千差万别，所以得综合各种因素去考量。国有公司和事业单位的工作人员可得注意了，工作中得负起责任，不然一旦因为失职造成严重后果，可是要承担法律责任的。湖南法务
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律师说法·刑事辩护
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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