工伤赔偿 法律问答
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缴纳工伤保险需要多少天[律师回复] 在我国，工伤保险的缴纳有着明确的规定和要求。一般来说，工伤保险是按月缴纳的。用人单位在招用员工后，得在从用工那天开始算的三十天内，为员工办理社会保险登记，并且缴纳工伤保险费。这就好比你开了一家小店，新招了员工，不能光让人家干活，得及时给人家把保险安排上。 要是你是新成立的用人单位，在成立之后的三十天内，要拿着营业执照、登记证书或者单位印章，到当地的社会保险经办机构去申请办理社会保险登记，然后按照规定缴纳工伤保险。就像盖房子得先打好地基一样，申请登记是缴纳工伤保险的第一步。 用人单位该缴纳多少工伤保险费呢，是用本单位职工工资总额乘以单位缴费费率算出来的。不过，员工个人不用缴纳工伤保险费，这笔钱全由单位出。 要是用人单位没按时足额缴纳社会保险费，社会保险费征收机构就会让单位在一定时间内把欠的钱补上。而且从欠缴那天开始，每天还得加收滞纳金。就好像你借了别人钱没按时还，要给人家付点利息一样。要是逾期还不缴纳，有关行政部门就会对单位处以欠缴数额一定倍数的罚款。所以，用人单位一定要按时给员工缴纳工伤保险，不然会有麻烦的。律图汕尾
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劳务派遣合同内交通事故责任归谁[律师回复] 在劳务派遣时，要是被派遣的劳动者在工作期间开车出了交通事故，还造成了他人损伤，基本由接受派遣的用工单位来担责。这就好比你请人来家里干活，这人在干活的时候不小心弄坏了邻居的东西，你就得负责赔偿。不过，要是劳务派遣单位有过错，比如没选好合适的劳动者，那也要承担部分责任。 要是被派遣劳动者在交通事故里自己受伤了，得分情况处理。如果是因为工作任务受伤，用工单位就要担责，就像员工在单位上班受伤，单位要管一样。要是用工单位给劳动者交了工伤保险，那赔偿就可以从保险里出；要是没交，用工单位就得自己掏钱赔偿。而且，如果劳务派遣单位有过错，比如没给劳动者办社保，那就要和用工单位一起进行赔偿。 要是交通事故是第三方造成劳动者受伤，劳动者有两个选择，既可以找撞他的人要赔偿，也能享受工伤保险待遇。如果劳动者已经从撞他的人那里拿到了赔偿，工伤保险基金或者用人单位在支付待遇的时候，就会把这部分扣除。 法律建议：用工单位要及时为劳动者缴纳工伤保险，避免出现事故时自己承担全部赔偿。劳务派遣单位要按规定为劳动者办理社保，尽到应有的义务。劳动者在发生事故后，要及时了解自己的权益，通过合法途径维护自己的利益。汕头法务
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工伤请律师，通常收费标准是多少[律师回复] 1、工伤案子里，律师收费没有固定标准，会被好多因素影响。 2、先说计件收费。要是案子不涉及财产关系，一般收费几千到上万都有。要是案子简单，证据也全乎，没啥大争议，收费就会低点儿；可要是案子复杂，像得长期治疗，还得认定多方责任啥的，收费就高了。 3、按标的额比例收费，适合有具体赔偿金额的工伤案子。一般是按照赔偿金额的一定比例收律师费。比如赔偿金额在十万以下，可能收的比例就高些；赔偿金额越多，比例就会适当降点儿。 4、风险代理收费也挺常见。律师先不收或者只收点儿办案费，等案子赢了拿到赔偿款，再按约定比例收一大笔报酬，这个比例一般在10% - 30%。不过，不是所有工伤案子都能这么收费。像那种请求给抚恤金、社会保险待遇，涉及保护弱势群体权益的案子，按规定就不能用风险代理。 5、地方经济水平不一样，收费也有差别。经济发达的地方，律师收费普遍比欠发达地区高。具体收多少，得和律师商量。建议请律师的时候多问几家律所，了解一下收费行情，然后签个明确的委托代理合同，把收费方式和金额都写清楚。律图汕尾
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工伤员工有过错时该怎么追究责任[律师回复] 工伤认定遵循无过错责任原则，通俗来讲，不管员工在工伤事故里有没有过错，只要满足工伤认定的条件，就能被认定为工伤，并且可以享受工伤保险待遇。但也有一些特殊情况，要是单位想追究员工责任，也是有法可依的。 员工因为故意犯罪、喝醉酒或吸毒、自己伤害自己或者自杀而受伤，这就不能认定为工伤。如果是一般过错，并不是上面说的这些情况，单位不能因为员工有过错就不给人家工伤待遇。不过，要是员工因为自己的过错给单位带来了损失，单位能依照《劳动合同法》和内部的规章制度，让员工进行赔偿。就像员工不按照操作规程操作，弄坏了设备，单位就可以要求他赔偿经济损失。赔偿可以从员工工资里扣，但每个月扣的钱不能超过员工当月工资的20%。要是扣完后剩下的工资比当地月最低工资标准还低，那就得按照最低工资标准给员工发工资。 单位想追究员工责任，得遵守法定程序和内部规章制度。制度内容得合法，制定的时候要民主，还得让员工都知道。同时，单位得收集好员工犯错和造成损失的证据，按照规定的流程来处理，这样才能保障员工的合法权益。 法律建议：员工要遵守单位规章制度和操作规范，避免因过错导致自身和单位受损。单位要完善制度，合法合规处理员工过错问题，保障双方的权益。律图云浮
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律师说法·工伤赔偿
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起诉肇事逃逸案件还能不能获得赔偿起诉肇事逃逸案一般能获赔偿，逃逸者需担民事责任。受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔，赔偿包括医疗费、误工费等，若致残疾或死亡还有额外项目。法院依据证据和法律确定赔偿责任与数额，证据充分时，诉求易获法律支持。1.6k浏览
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正当防卫致死后逃逸会被判处几年正当防卫致死后逃逸，需先判断是否构成正当防卫。若是，无需担刑责，逃逸也不构成犯罪；若不构成，属防卫过当致人死亡，应担刑责但可减轻或免除处罚。一般按过失致人死亡罪定罪，情节轻判三年以下，否则判三到七年；若认定故意杀人，情节轻判三到十年，否则处死刑、无期或十年以上。逃逸会从重量刑，最终量刑依案情和证据判定。1.1k浏览
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如何证明自己不是肇事逃逸证明自己不是肇事逃逸，可从主观和客观两方面入手。主观上，能证明无逃避法律追究故意，如不知事故发生；客观上，可提供不在现场证据、及时救助伤者、主动报警等证据，证明自身行为不符合肇事逃逸特征。1.6k浏览
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