诉讼仲裁 法律问答
1237
万
解答量
2672
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
打架时被打到耳鸣要怎么去处理[律师回复] 打架时被打到耳鸣，得按下面这些步骤来处理。 第一，要赶紧去医院。让医生对耳朵做个全面检查，弄清楚耳鸣是啥原因造成的，以及损伤到什么程度了。看病过程中，病历、检查报告、诊断证明、医疗费用票据这些都得保存好，以后要是维权，这些可都是重要证据。 接着，要报警。跟警察把事情经过仔仔细细讲清楚，警察会根据情况展开调查，还会做询问笔录。要是伤害达到一定程度，警察会安排做伤情鉴定。要是鉴定结果是轻微伤，打人的可能会被行政处罚；要是达到轻伤及以上，那打人的就得负刑事责任了。 之后，可以和对方商量赔偿的事儿。赔偿的范围包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费这些。要是商量不下来，就可以去法院起诉，要求对方承担民事赔偿责任。打官司的时候，之前收集的那些证据可得拿出来，这样才能让自己的要求得到支持。 最后提醒一下，得在法律规定的诉讼时效内去主张自己的权利，不然过了时间，可能就没办法胜诉了。律图广西
5解答 4.5w浏览 -
借助仲裁裁决该怎么确定产权[律师回复] 利用仲裁裁决来确定产权，通常按下面的步骤操作。 1、确认纠纷在可仲裁范围内。按照法律规定，像平等主体的公民、法人和其他组织之间的合同纠纷以及其他财产权益纠纷，是可以仲裁的。但像婚姻、收养、监护、扶养、继承这些方面的纠纷，还有得由行政机关处理的行政争议，就没办法通过仲裁解决。 2、签订有效的仲裁协议。这个协议要清楚表明双方都愿意把产权纠纷交给仲裁处理，同时要明确仲裁的事项，选好仲裁委员会。 3、向约定的仲裁委员会提交仲裁申请。申请的时候得交仲裁申请书，里面要写清楚当事人的基本信息、仲裁请求，还有提出请求所依据的事实和理由，同时附上相关证据。 4、仲裁委员会受理申请后，会组建仲裁庭来审理案件。仲裁庭会查看双方提供的证据，比如产权证书、合同、付款凭证等，会听双方的陈述和辩论，然后把事实查清楚。 5、仲裁庭根据查明的事实和相关法律规定作出仲裁裁决。要是裁决支持某一方对产权的主张，那这一方就可以拿着裁决书到相关部门去办产权登记等手续，确定产权的归属。要是有一方不履行仲裁裁决，另一方可以到法院申请强制执行。南宁法务
5解答 3.3w浏览 -
判决书判赔钱却不给该怎么处理[律师回复] 当判决书判定一方要赔钱，可这一方却耍赖不支付时，另一方有一系列法律程序来保障自己的权益。 判决书生效后，要是对方没在规定时间内给钱，胜诉的一方能向第一审人民法院或者和第一审人民法院平级的、被执行人财产所在地方的法院，申请强制执行。申请的时候，得准备好强制执行申请书、生效的法律文书这些材料。 法院接受了强制执行申请后，会给被执行人发执行通知，要求他在指定时间内把该给的钱给了。要是被执行人还是不行动，法院可有不少办法。比如去查被执行人的银行存款，把钱冻结或者直接划走；扣下被执行人的收入；把被执行人的财产封起来、扣下，甚至拿去拍卖、卖掉换钱。 要是被执行人明明有能力还钱却就是不还，情节严重的话，那就可能构成拒不执行判决、裁定罪，要吃刑事处罚的苦头。 另外，法院还能把被执行人列入失信被执行人名单，给他来点信用惩戒。像限制他坐飞机、高铁，不让他在金融机构贷款或者办信用卡，让他不能进行高消费。 给大家提个实用建议，申请强制执行要尽快，别拖太久，不然可能会增加执行难度。在执行过程中，要积极配合法院，提供被执行人的财产线索，这样能更快拿回属于自己的赔偿款。律图柳州
5解答 3.9w浏览 -
上诉判决后撤回起诉，法院怎么处理[律师回复] 在法律诉讼中，起诉和上诉的撤回有严格规定。很多人不知道，上诉判决之后是没办法撤回起诉的。撤回起诉一般是在一审判决之前，这时候如果原告不想再继续这个诉讼了，跟法院明确说不想告了就行。可一旦案件进入了二审程序也就是上诉阶段，当事人能做的是撤回上诉，而不是撤回起诉。 要是在二审的时候，当事人想撤回上诉，法院会仔细审查，然后根据具体情况来处理。要是法院觉得一审判决在事实认定、法律适用上都没啥问题，程序也合法，而且当事人确实是真心想撤回上诉，不会损害国家、社会以及其他人的合法权益，法院就会同意，同时一审判决就正式生效了。 但要是撤回上诉会损害国家利益、社会公共利益或者他人合法权益，又或者当事人是为了逃避法律责任，这种情况下法院肯定不会同意撤回上诉，案件会接着按照二审程序审理，最后作出二审判决。 要特别提醒的是，二审判决一旦生效，按照“一事不再理”的原则，正常情况下当事人不能再就同样的事实和理由去起诉了。要是对生效判决还有意见，那就只能走申请再审这条路。给大家提个醒，在决定是否上诉和撤回上诉的时候，一定要谨慎考虑，最好提前了解相关法律规定，也可以咨询专业律师，避免给自己带来不必要的麻烦。律图广西
5解答 4.2w浏览
-
对方一审后上诉但不交诉讼费该怎么办[律师回复] 按照《诉讼费用交纳办法》，当事人上诉得按规定交上诉费。要是对方一审后上诉却不交诉讼费，有这些处理办法。 法院会先通知。一般上诉期届满后七天内，法院会通知上诉人限期交诉讼费。要是上诉人经济困难，能在接到法院通知次日起七天内申请缓交、减交或免交。 若上诉人没在规定时间内交诉讼费，也没申请缓交、减交或免交，或者申请了但没获法院批准，就按自动撤回上诉处理。这时一审判决从上诉期届满起生效，双方要按一审判决内容履行权利义务。 实际操作中，要是对方上诉却不交诉讼费，己方要及时和法院沟通，跟进案件进展，确认法院是否裁定按撤回上诉处理。若法院作出这样的裁定，必要时可要求法院出相关法律文书，保障自身权益。要是对法院处理结果有疑问，可向法院咨询，或者找专业法律人士帮忙。南宁法务
5解答 4.2w浏览
点击查看更多
律师说法·诉讼仲裁
-
厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询诉讼仲裁的法律问题
一键咨询
156****7724
186****7646
187****7156
