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您好我的案件2021年工伤,没有劳动合同通过仲裁确定的劳动关系,现在工伤认定结果出来了,伤残等级结果出来了可以走法院起诉么
[律师回复] 可以的,具体需要预约律师面谈,把材料都看过才可以给诉讼方案。主页有联系方式,可以联系律师预约面谈
徐佳律师
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农民工讨薪,过了劳动仲裁期,有什么办法可以解决吗?
[律师回复] 依然可以仲裁。如果对方没有提出时效抗辩,你就有可能会赢哦。
韦桥生律师
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入院记录口述有误可以劳动仲裁嘛
[律师回复] 你好,请问您要劳动仲裁什么呢
王国威律师
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什么情况可以申请劳动仲裁
[律师回复] 拖欠工资,不签劳动合同等等可以,建议委托律师介入处理,繁琐。
岑安增律师
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劳动纠纷,目前还在职,公司欠二十三个月工资,社保(除医保)、公积金欠缴十五个月,现在想在职申请仲裁,想问一下律师,可不可以在申请仲裁发完工资和补缴社保外,申请仲裁与公司解除劳动合同并申请N+1的补偿金
[律师回复] 拖欠工资可以写申请劳动仲裁的
莫桂成律师
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律师说法·劳动纠纷
绍兴县劳动争议兼职仲裁员聘用管理办法是怎样的?
条兼职仲裁员是指劳动人事争议仲裁委员会(以下简称仲裁委)从成员单位、司法、企事业组织等相关单位以及专家、学者、律师中聘任的从事劳动人事争议处理工作的人员。仲裁委成员单位可推荐符合条件的工作人员担任兼职仲裁员备选人员。
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2024-06-13
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离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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2024-06-13
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劳动合同转签合同的规定是怎么样的?
劳动合同,在生活中人们都有机会接触到,劳动合同是用人单位还有劳动者之间因为劳动而签订的能够确定双方劳动关系的具有法律效力的合同,劳动合同中有涉及到转签合同的内容。那么关于劳动合同转签合同的规定是怎么样的?
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2024-06-13
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