损害赔偿 法律问答
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我们祖宗留下的一块公墓坟扬，老祖坟一直安放在哪里，距今已有一百多年伯历史，每年家族都去扫墓，但今年我把祖宗后代的坟搬入公墓地，别人却来收费，说是该她块己确权是他的公益林地。他们有这权力吗？[律师回复] 祖坟百年，祭扫民俗应保护，但地已确权为他人公益林，权属不因旧坟自动改变。对方仅凭林权证收费，没有法律依据，你可拒付并要求出示收费许可、票据；强行拦阻可报警。今年新迁入的坟，若未经许可占用公益林，可能被要求迁出。先找村委会、乡镇政府调解，再向林草局、自然资源局申请核对确权边界，看坟地是否错划。协商不成可起诉确认用地和祭扫权。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨 询。吴亮律师
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伤残赔偿金赔偿会按责任划分吗[律师回复] 在日常生活里，伤残赔偿金的赔偿大多是按照责任来划分的。在涉及侵权责任的纠纷中，《中华人民共和国民法典》侵权责任编有明确说法，要是有人因为侵权行为受了伤落下残疾，那侵权的人就得承担赔偿责任。但要是双方都有不对的地方，就得按照各自错误的程度来分担责任了。 就拿常见的交通事故来说，交警会给出事故责任认定书，明确当事人之间的责任比例，有全部责任、主要责任、同等责任、次要责任等不同情况。在算赔偿金额的时候，会先算出伤残赔偿金一共是多少，然后再根据责任划分确定每个人该掏多少钱。要是一方负主要责任，通常得承担70% - 80%的赔偿；要是负次要责任，那就承担20% - 30%。 不过呢，有些特殊的侵权情况，实行的是无过错责任原则。也就是说不管侵权的人有没有错，都得担责。但要是被侵权的人自己也有过错，那侵权人的赔偿责任也会相应减少。 给大家提个实用的法律建议：如果你遇到侵权导致伤残赔偿的事儿，一定要保留好相关证据，像事故现场的照片、医院的诊断证明等。拿到责任认定书后，仔细研究责任划分是否合理，要是觉得有问题，该申诉就申诉。在和对方谈赔偿的时候，可以参考相关法律规定，避免自己的合法权益受损。律图广西
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雇佣导致的侵权责任要怎样承担[律师回复] 雇佣过程中侵权责任怎么承担，分两种情况。 如果雇员在干活时伤了人，一般由雇主担责。这里的“干活”，指的是按雇主要求进行生产经营或其他劳务活动。就算雇员做事超了授权范围，但只要看着像在履行职务，也算“干活”。不过，要是雇员故意伤人或者因重大失误伤了人，就得和雇主一起担责。雇主担责后，能找雇员要赔偿。 要是雇员在干活时自己受了伤，雇主也得担责。要是伤是雇佣关系外的第三人造成的，雇员可以找第三人赔偿，也能找雇主赔偿。雇主赔完后，能找第三人追偿。另外，雇员因安全生产事故受伤，要是发包人、分包人知道雇主没资质或安全条件，就得和雇主一起担责。 所以，不管是雇主还是雇员，都得清楚这些责任规定。遇到问题，要按法律来处理，避免不必要的麻烦。如果情况复杂拿不准，建议咨询专业法律人士。平台优选咨询...
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