征地拆迁 法律问答
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村民自留地权属有争议该怎么处理[律师回复] 1、要是村民自留地的归属闹了纠纷，咱们可以这么处理。村民自己先商量着解决，大家心平气和坐下来，在你情我愿、地位平等的基础上，好好聊聊自留地归属的事儿。要是能达成一致，把归属确定下来，这是最好的，又高效又能防止矛盾越闹越大。 2、要是自己商量不出个结果，那就找政府来处理。个人和个人之间，或者个人和单位之间的纠纷，可以找乡级政府，也可以找县级以上的政府。村民要向这些政府部门提出处理的申请，并且把能证明自己使用、管理这块自留地的材料交上去，政府会根据法律和实际情况来调查、判断，然后给出处理结果。 3、要是村民对政府的处理结果不满意，在接到处理通知后的一段时间内，可以去法院起诉。走法律程序的话，得按照规定来，要给法院交起诉状和证据，法院会进行审理和判决。 4、在土地归属没确定之前，双方都别去改变土地现在的使用情况，免得让纠纷变得更糟，造成没必要的损失。平台优选咨询...
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村里占了农村地里道路该怎么处理[律师回复] 村里占用农村地里道路，处理步骤如下： 先弄清楚道路性质和土地权益。农村地里的道路要是属于村集体的公共道路，村集体规划调整得按法定程序来；要是在农户承包地范围内的生产道路，那农户有相应权益。 发现村里占用道路后，可以先跟村委会沟通，问问占用原因和规划用途，让他们出示合法的占地依据和审批文件。如果村委会占用行为合法，履行了相关程序，像获得村民会议或村民代表会议同意，还给予合理补偿，农户就配合。 要是村委会没履行合法程序擅自占用，农户可以这样维权。先向乡镇政府反映情况，乡镇政府有权监督和指导村委会的行为，责令其改正违法的地方。要是问题还没解决，农户就收集相关证据，比如土地承包合同、道路原状照片、村委会占用道路的通知等，然后向人民法院提起诉讼，要求停止侵害、恢复原状或者给予相应赔偿。律图广西
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律师说法·征地拆迁
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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