合同事务 法律问答
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合同到期之后是否会自动失效[律师回复] 合同到期后会不会自动失效，不能简单下结论，得看具体情况。 一般来说，要是合同里明确写了有效期限，又没其他特殊说明，那么期限一到，合同的权利义务就结束，也就自动失效了。像那种短期的货物买卖合同，规定好了供货时间和交易期限，到期了双方也都履行完各自的义务，合同就自然没用了。 可要是合同到期时还有债务没还清，或者有后续问题要解决，那合同就不会自动失效。以租赁合同为例，合同到期了，租客还欠着水电费、物业费，或者把房子弄坏要赔偿，在这些问题解决之前，合同还是有效的。另外，合同里要是有争议解决、保密条款等关于后续事项的约定，即便合同到期，这些条款依然有法律约束力。 还有一种情况，如果合同到期后，双方还继续按原来合同的主要内容履行义务，对方也接受，那就相当于形成了新的合同关系，原合同也不会自动终止。 总之，合同到期后是否自动失效，要综合合同的具体约定和实际履行情况来判断。平台优选咨询...
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约定的违约金合理范围涉及哪些内容[律师回复] 在法律事务里，违约金的合理约定大有讲究，下面给你详细说说。 咱们先看看法律规定是怎样的。按照《中华人民共和国民法典》，签合同的双方可以商量好，要是有一方违约，违约方得根据违约情况给对方支付一定金额的违约金。也能约定一个算法，来计算因为违约造成的损失要赔多少钱。要是约定的违约金比实际造成的损失少，那当事人可以请求法院或者仲裁机构增加这笔违约金。反过来，如果约定的违约金比实际损失高太多，当事人也能请求法院或者仲裁机构适当减少。 那怎么判断违约金合不合理呢？通常得看实际损失。实际损失分两种，一种是直接损失，像因为违约，货物损坏了，或者额外支出了一些费用，这些直接减少的财产就是直接损失。另一种是间接损失，也就是本来能拿到手的利益没拿到，比如因为对方违约，少赚了一些利润，这就是间接损失。 在实际的司法案件中，一般要是违约金超过了实际损失的百分之三十，就有可能被认为“比实际损失高太多”。但这不是死规定，法院在判的时候，会综合好多因素。像合同履行得怎么样，当事人在这件事里有多大过错，还有原本预期能得到的利益等。法院会按照公平和诚信的原则来做判断。 所以说，大家在约定违约金的时候，要结合可能会造成的实际损失，合理地定好违约金的数额或者计算方法。这样才能保证合同顺顺利利地履行，也能保障好双方的合法权益。本地法律顾问...
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做兼职主播需不需要签合同[律师回复] 1、做兼职主播，最好签个合同。从法律层面来讲，合同能把双方的权利和义务给说清楚，让双方的合法权益得到保障，合作关系也能更稳当。 2、对主播而言，签合同能保障自己拿到应得的劳动报酬。合同里得把薪资怎么算、啥时候给、以啥形式给等都写明白。要是没签合同，直播平台或者合作方可能就不按时发钱，还随意扣工资。到时候主播想维权，因为没证据，可就难办了。而且，合同还能明确工作内容和时间。兼职主播一般都有自己的本职工作，得合理安排时间。合同里把工作内容和时间定好了，就能防止平台额外加任务，影响到本职工作。 3、从平台或者合作方这头看，合同能约束主播的行为。可以规定主播的直播频率、内容得符合啥规范，还有保密方面的事等，防止主播做出违约的事，给平台造成损失。要是主播不遵守合同约定，平台就能按照合同追究他的责任。 做兼职主播签合同，能有效避免纠纷，保障双方的合法权益。合同以书面形式签订比较好，各项条款都写清楚。本地法律顾问...
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一个人可不可以与多家公司签合同[律师回复] 在日常生活中，很多人会有和多家公司签合同的需求。一般来说，只要签合同的人有相应的民事行为能力，和各公司协商一致、意思表达真实，合同内容不违反法律法规，不违背公序良俗，就可以和多家公司签合同，这样的合同是合法有效的。 但也有一些特殊情况要注意。如果签的是劳动合同，劳动者可能有竞业限制义务。要是劳动者和多家单位建立劳动关系，影响自己在本单位完成工作任务，或者用人单位提醒后还不改正，用人单位可以解除劳动合同。 另外，在合作合同等其他合同里，如果有排他性条款，也就是规定不能和其他公司合作，那签合同的人就不能再和多家公司签相关合同了。不然就可能违约，要承担违约责任。所以，大家签合同前一定要仔细看条款，了解自己的权利和义务，避免不必要的法律风险。要是对合同有疑问，也可以咨询专业人士。律图专业咨询...
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律师说法·合同事务
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工伤索赔赔偿项目有几种情况工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残，有医疗费（凭单据结算）、停工留薪期工资（待遇不变）、护理费（依护理依赖定）、住院伙食补助费等（按当地标准）。二是造成伤残，除上述项目，还有一次性伤残补助金（依伤残等级）、伤残津贴（部分等级职工享有）、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。2k浏览
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企业未买保险而职工死亡赔偿多少企业未为职工购买保险，职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。1.2k浏览
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下班被砍伤由谁赔偿下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因，如履行职责与人产生矛盾遭报复，可能构成工伤，缴纳工伤保险的，由保险基金和用人单位按规定赔偿；未缴纳的，用人单位担责。若与工作无关，砍人者为侵权人，承担民事赔偿，包括医疗费等。若构成犯罪，受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。1.1k浏览
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