婚姻家庭 法律问答
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南岸区-游蕾律师11分钟前解答了“婚姻家庭”问题
南岸区-尚丹律师4分钟前解答了“婚姻家庭”问题
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家暴离婚房产分割怎么判的[律师回复] 结论： 家暴离婚时房产分割需多因素考量，法院判决倾向无过错方，视情况给予其适当多分房产或分割婚后共同还贷部分及增值部分。 法律解析： 依据《中华人民共和国民法典》，离婚财产分割遵循照顾无过错方原则。若房产为夫妻共同财产，家暴方作为过错方，法院会相应照顾无过错方，像双方对房产贡献相当时，无过错方可能获得60%甚至更高比例份额。若房产为一方婚前购买且登记在其名下的个人财产，虽离婚时不予分割，但婚后共同还贷部分及对应增值部分，无过错方有权要求分割且会综合考虑家暴因素。此外，法院还会考量双方生活状况，如无过错方需抚养子女且无其他住房，有可能获得房产居住权或更多产权份额。若遭遇此类情况，房产分割涉及专业法律问题，为精准维护自身权益，建议向专业法律人士咨询。律图专业咨询...
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家暴起诉离婚后精神损失费赔偿数额是多少[律师回复] 结论： 家暴起诉离婚时精神损失费赔偿无统一标准，法院会综合多因素判定。 法律解析： 法院判定家暴起诉离婚精神损失费赔偿数额时，会综合多方面因素。侵权人的过错程度很关键，家暴情节恶劣、过错大的，赔偿相对较多。侵害的手段、场合、行为方式等具体情节也有影响，长期多次家暴比偶尔一次家暴赔偿可能更多。侵权行为造成的后果同样重要，若导致受害人严重精神创伤，赔偿数额会提高。虽然一般家暴案件侵权人无获利，但侵权人的获利情况也在考量范围内。此外，侵权人承担责任的经济能力以及受诉法院所在地平均生活水平也会影响赔偿数额，经济状况好的侵权人可能赔偿更多，经济发达地区赔偿数额通常高于欠发达地区。如果遇到家暴起诉离婚涉及精神损失费赔偿的相关问题，建议向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。平台优选咨询...
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出现家庭暴力可不可以主张损害赔偿[律师回复] 法律分析： （1）家庭暴力是婚姻过错行为，无过错方在离婚时可请求损害赔偿，涵盖物质与精神两方面。 （2）物质损害赔偿以实际损失为限，像因家暴产生的医疗费、误工费等。 （3）精神损害赔偿会综合考虑家暴手段、场合、行为方式等情节确定。 （4）主张赔偿要提供相关证据，如报警记录、医院诊断证明、伤情照片、证人证言等，以此证明家暴存在及自身受损情况。 （5）在婚姻关系存续期间，不离婚而单独主张损害赔偿，法院通常不予受理。 提醒：遭遇家暴主张赔偿需准备好证据，且要在离婚时一并提出，不同案情解决方案有别，建议咨询以进一步分析。本地法律顾问...
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出轨家暴孩子会怎么判[律师回复] 法律分析： （1）在婚姻纠纷涉及子女抚养权判决时，法院以最有利于未成年子女为原则。一方的出轨、家暴等过错行为，会因对子女成长有负面影响而被法院考量。 （2）实施家暴的一方，由于给孩子身心带来较大伤害，通常法院认为其不适宜直接抚养子女，获得抚养权的可能性会低于无家暴方。 （3）八周岁以上的孩子，法院会尊重其真实意愿来判决抚养权归属；不满两周岁的子女，原则上由母亲直接抚养。 （4）出轨虽不能直接剥夺抚养权，但会作为综合判断的因素，法院还会结合双方经济状况、生活环境等多方面因素来判定。 提醒：婚姻纠纷中抚养权判定复杂，不同案情处理不同，建议咨询以进一步分析。律图平台咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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半年工资被拖欠，可得到多少补偿被拖欠半年工资，若经劳动行政部门责令限期支付仍逾期未付，用人单位需按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。此外，劳动者还可依法解除劳动合同，要求用人单位支付经济补偿，补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。1.8k浏览
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企业拖欠克扣工资赔偿费用多少企业拖欠克扣工资，劳动者可维护自身权益。用人单位克扣或无故拖欠工资，需全额支付工资报酬，并加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。经劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，按应付金额50%以上100%以下加付赔偿金。劳动者可先与企业协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。1.2k浏览
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没签合同被拖欠工资能马上离职吗没签合同被拖欠工资，劳动者能马上离职。根据法律规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可解除劳动合同。未签书面劳动合同，劳动者还能从用工次月起要求支付双倍工资，这为劳动者维权、保障自身权益提供了有力支持。1.4k浏览
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