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侵占个人财产1万退还了可以取保候审吗[律师回复] 法律分析： （1）侵占个人财产1万退还后能否取保候审，关键在于是否符合法定情形。法律规定，可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑，以及可能判处有期徒刑以上刑罚但采取取保候审不致发生社会危险性等情况，有机会取保候审。 （2）退还财物体现了犯罪嫌疑人的悔罪态度，一定程度上降低了社会危险性，这在申请取保候审时是重要的有利因素。 （3）然而，司法机关判断是否准予取保候审并非仅看退还财物这一点，还会综合案件性质、情节以及犯罪嫌疑人的日常表现等因素。如果案件性质恶劣、情节严重，即便退还财物，也不一定能成功取保候审。 （4）犯罪嫌疑人及其法定代理人、近亲属或辩护人可向司法机关提出取保候审申请，最终由司法机关依法作出决定。 提醒：申请取保候审需充分考虑案件实际情况，不同案件结果不同，建议咨询专业人士分析。内江法务
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取保候审到了检察院多久会判[律师回复] 取保候审后案件到检察院到判决时间不固定。检察院审查起诉期限通常为一个月，重大、复杂案件可延长十五日；犯罪嫌疑人认罪认罚适用速裁程序的，十日以内作决定，可能判一年以上有期徒刑的，可延至十五日。法院审理公诉案件，应在受理后两个月内宣判，最迟不超三个月。可能判处死刑或附带民事诉讼等案件，经上一级法院批准可延长三个月，特殊情况还需延长要报最高法院批准。 为加快案件进程，可采取以下措施：一是检察院与公安机关加强沟通，确保案件证据材料及时完整移送；二是犯罪嫌疑人积极配合司法机关工作，如实供述；三是法院优化案件审理流程，提高审判效率。绵阳法务
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2025年找律师办取保候审要花多少钱[律师回复] 法律分析： （1）取保候审费用交付对象明确，是向司法机关以保证金或保证人形式提供，并非交给律师。这是为保障刑事诉讼顺利进行，确保犯罪嫌疑人或被告人遵守规定。 （2）律师收费因案件复杂程度和律师资历经验等而异，无固定标准。复杂案件和经验丰富的律师通常收费更高。 （3）保证金数额由司法机关综合多方面因素确定，包括保障诉讼、嫌疑人社会危险性等，起点一般为一千元。 （4）选择保证人有严格条件，需与本案无牵连、有能力履行义务、享有政治权利且人身自由未受限、有固定住处和收入。 提醒： 办理取保候审时，要明确费用交付对象，避免误解。保证金退还等事宜要按规定处理，不同案件情况不同，建议咨询以获得准确分析。绵阳法务
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取保候审在外省执行吗[律师回复] 1.取保候审可以在外省执行。当犯罪嫌疑人、被告人的经常居住地在外省时，能在该地执行取保候审，因为居住地涵盖户籍所在地和经常居住地。 2.不过在取保候审期间，离开所居住的市、县要经执行机关批准。执行机关会结合案件性质、情节以及犯罪嫌疑人、被告人的社会危险性等因素综合考量，以保障刑事诉讼活动顺利开展。 3.若擅自离开，会面临相应后果。已交纳保证金的，可能被没收部分或全部，还会根据不同情形，责令具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，也可能会被监视居住甚至逮捕。 建议被取保候审人严格遵守规定，若需离开所居住的市、县，应提前向执行机关提出申请并说明理由，按照批准的范围和期限活动。四川法务
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到派出所申请保释要交多少钱保释金[律师回复] （一）若涉及经济犯罪、侵犯财产犯罪或造成财产损失的犯罪，可按涉案数额或直接财产损失数额的一至三倍确定保证金数额。 （二）对于其他刑事犯罪，保证金数额可在2000元以上50000元以下，结合案件不同情况确定。 （三）保证金由县级以上执行机关统一收取和管理，要确保缴纳和管理的规范性。 法律依据： 《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部关于取保候审若干问题的规定》第五条规定，采取保证金形式取保候审的，保证金的起点数额为一千元。决定机关应当以保证被取保候审人不逃避、不妨碍刑事诉讼活动为原则，综合考虑犯罪嫌疑人、被告人的社会危险性，案件的情节、性质，可能判处刑罚的轻重，犯罪嫌疑人、被告人经济状况，当地的经济发展水平等情况，确定收取保证金的数额。四川法务
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律师说法·刑事辩护
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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