债权债务 法律问答
138.6
万
解答量
1869
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
公司欠条有公章却没法人签字是否有效[律师回复] 公司打欠条，有公章但没法人签字，这欠条有效吗？答案是通常有效。 公章在法律上代表着公司的意志和行为。公司是独立的法人，公章是公司对外表达想法和开展业务的重要标志。公司在欠条上盖了公章，基本能说明公司认可这笔债务，愿意承担还款责任。 按照《中华人民共和国民法典》的规定，民事法律行为可以是书面、口头等形式。盖了公章的欠条是书面形式，只要它是公司真实意思的体现，内容不违反法律法规，不违背公序良俗，那这欠条就合法有效。 其实，法人签字不是欠条生效的必要条件。就算没有法人签字，只要公章是真的，且是在合法正常情况下盖上去的，就不会影响欠条的效力。 不过，为了避免以后可能出现的法律风险和纠纷，建议在出具欠条这类重要法律文件时，既盖公章，又让法定代表人签字或盖章，这样更能体现公司的真实意愿。律图法律顾问...
5解答 3.9w浏览 -
公司外债在身是否能够进行减资[律师回复] 公司有外债时也能减资，但得按法定程序来。依据《民法典》和《公司法》，公司要减资，得先编制资产负债表和财产清单。作出减资决议后，十天内要通知债权人，三十天内在报纸上公告。债权人接到通知后三十天内，没接到通知的从公告日起四十五天内，有权要求公司还债或提供担保。 若公司没按规定通知或公告债权人，公司登记机关会责令改正，还会对公司处以一万元到十万元的罚款。完成减资后，公司还需向登记机关办理变更登记。 总之，有外债的公司减资虽然合法，但必须严格履行法定程序，保障债权人权益。不然，公司和相关责任人可能要承担法律责任。大家在操作时一定要注意这些规定，避免不必要的法律风险。有疑问时，也可向专业人士精准咨询。律图毕节
5解答 3.8w浏览 -
一人公司变两人公司原来债务如何处理[律师回复] 一人公司变成两人公司，公司形式从一人有限责任公司变为一般有限责任公司，不过这对公司债务承担没啥影响。公司作为独立法人，得用全部财产来还公司的债，这是《民法典》和《公司法》规定的。 要是债务产生于一人公司阶段，原股东要是没法证明公司财产和自己财产是分开的，那就要对公司债务负连带责任。公司形式变了后，新股东一般不用对加入前公司的债务负责，除非有过错或者有特别约定。 另外，一人公司变两人公司涉及股权交易、注册资本变化等情况，要按法律和公司章程操作。比如股权转让得签协议，还要去办工商变更登记。公司要及时通知债权人，要是债权人有要求，得提供担保或者提前还债。要是公司故意通过变更来逃债，债权人可以走法律途径让相关股东担责，维护自己权益。有不清楚的法律问题，可进行精准咨询。律图黔南
5解答 3.6w浏览 -
公司换法人后，以往的债务究竟谁承担[律师回复] 法律分析： （1）公司是法人组织，以全部财产对公司债务承担责任。所以公司更换法定代表人，不影响以往债务由公司承担这一原则。法定代表人只是代表法人从事民事活动的负责人，其变更不改变债务承担主体。 （2）若原法定代表人履职期间存在过错，像滥用职权、违反法定程序使公司产生债务，公司承担债务后可向其追偿。 （3）要是存在股东未足额出资情形，股东需在未出资范围内对公司债务承担补充赔偿责任。 提醒：企业在更换法定代表人时应做好调查，了解原法定代表人履职情况。股东要按规定足额出资，避免承担不必要的责任。若对债务问题有疑问，建议咨询专业法律意见。平台专业咨询...
5解答 3.9w浏览
点击查看更多
律师说法·债权债务
-
农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询债权债务的法律问题
一键咨询
182****6150
136****5352
180****7535
