损害赔偿 法律问答
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销售质量有问题的产品该如何处置[律师回复] 卖有质量问题的产品会面临哪种处理，得看具体情况。下面说说常见情况和应对办法。 从民事方面讲，要是你买到质量有问题的产品，可要求销售者担责。如果产品问题不大不影响使用还能修，你可以让商家修理、重做或者换个新的；要是问题严重，根本没法用也达不到你买它的目的，你能要求退货退款。要是因为产品质量问题导致你人身或财产受损，销售者得承担赔偿责任。要是这问题是生产者的责任，销售者赔偿你之后可以找生产者要钱。 从行政方面看，市场监督管理部门会对卖问题产品的商家处罚，会责令他们停止销售，没收有问题的产品和违法所得，还可能罚款。要是情节严重，可能会吊销营业执照。 要是销售者明明知道产品有缺陷还卖，导致他人死亡或者健康严重受损，被侵权人可以要求惩罚性赔偿。如果卖问题产品的行为构成犯罪，像卖伪劣产品金额达到一定标准，就要按照刑法被追究刑事责任。 所以说，销售者得诚信经营，保证产品质量，要是碰到质量纠纷，得赶紧协商解决，不然迟早吃法律的苦头。律图安顺
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律师说法·损害赔偿
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公司合并后注册资本金能否转移至另一家公司公司合并后，注册资本金通常不能简单地转移至另一家公司。公司合并分为吸收合并和新设合并，吸收合并是一家公司吸收其他公司，被吸收公司解散；新设合并是多家公司合并设立新公司，原公司均解散。合并后需按规定进行注册资本登记等手续，不能随意转移。1.5k浏览
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公司换了地方可以不变更吗公司更换经营场所通常不可不变更。根据《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司变更住所应在迁入新住所前申请变更登记并提交新住所使用证明。若未办理变更登记，登记机关会责令限期登记，逾期不登记将处1万-10万元罚款。此外，不变更还会影响业务开展。因此，为规避风险、保障运营，更换场所后应及时办理。1.8k浏览
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公司经营地址改变员工不去如何处理公司经营地址改变，若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又未能就变更劳动合同内容达成协议，公司提前三十日以书面形式通知员工或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并依法支付经济补偿。若不符合上述情形，需按合同约定处理。1.9k浏览
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