公司经营 法律问答
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公司注销后委托收款，客户不付款怎么办[律师回复] 公司注销之后，它的法人资格就没了，通常不能再用公司的名义来委托别人收款。要是碰到客户不付款的状况，处理办法得根据不同情形来定。 要是在公司注销之前，就已经按照规定委托他人收款，并且相关手续都齐全，那么受托人就能依据委托协议，以自己的身份让客户付款。要是客户不答应付款，受托人可以先和客户好好沟通，清楚地告诉客户有支付款项的义务，以及这背后的委托关系是怎么回事。要是商量不通，受托人要收集能证明委托关系的材料，像委托协议、有关的授权文件之类的，还有能够证明客户确实欠款的证据，比如合同、发货单、对账单这些。然后到有管辖权的法院去起诉，要求客户还钱。 要是公司注销之后，没有经过正规程序就委托别人收款，这种委托很大可能是没有法律效力的。这时，公司的股东或者清算责任人，在证明了债权债务关系确实存在的情况下，可以用自己的名义去主张权利，到法院起诉让客户支付欠款。 在处理整个事情的过程中，一定要留意诉讼时效。因为如果超过了这个时间，那打官司的时候就可能没法赢了。所以不管什么时候，都要在法律规定的时间内采取行动。律图玉溪
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执行终结后该怎么申请债务人破产[律师回复] 执行终结后想申请债务人破产，该怎么做？下面为你详细介绍步骤。 第一步，确认自己有无申请资格。债权人、债务人以及依法负有清算责任的人，都能向法院申请破产。要是你是债权人，执行终结后发现债务人还不起债，就可以申请。 第二步，准备申请材料。得先写好破产申请书，上面要写清楚申请人和被申请人的基本情况、申请目的以及申请的事实和理由。同时，要提交能证明债务人还不上到期债务的证据，像生效的法律文书和执行终结裁定书，以此证明债权债务关系存在，且债务人没履行义务。如果是债务人自己申请破产，还要提供企业财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告等材料。 第三步，向有管辖权的法院提出申请。一般是由债务人住所地的法院管。法院会对申请进行审查，包括形式审查和实质审查。形式审查就是看申请材料全不全、符不符合法定形式；实质审查则是判断债务人是不是真的具备破产原因，也就是还不上到期债务，并且资产不够还所有债或者明显没能力还钱。 要是法院受理了申请，会指定管理人来接管债务人的财产，接着推进后续的破产程序，比如召开债权人会议、进行破产财产分配等。律图文山
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开发商破产清算，烂尾楼该怎么处理[律师回复] 楼盘烂尾对于众多购房者来说犹如晴天霹雳，而开发商破产清算常常是引发楼盘烂尾的罪魁祸首。遇到这种情况，居民可以这样处理。 要是房子已经交到业主手里，但房产证还没办下来。业主完全能依据当初签订的购房合同，要求开发商帮忙把房产证办了。要是开发商因为破产没办法履行这项义务，业主可以向破产管理人申报债权，参与破产财产的分配，以此拿到相应的赔偿。要是房子已经建成的部分质量没问题，业主还能去法院起诉，请求法院确认自己对房子的所有权，防止房子被算进破产财产里。 要是房子还没交付，业主有权利解除购房合同。按照《民法典》的规定，因为一些不可抗拒的原因，或者开发商违约，导致合同的目的没办法实现，业主就可以解除合同。解除合同之后，业主能申报债权，要求开发商退还已经付的购房款和利息，并且赔偿自己的损失。 针对在建工程，政府有可能会介入协调，找新的开发商来接手，完成后续的建设工作。新开发商可以通过收购破产开发商的资产、股权等方式，继续推进项目。要是有其他债权人对在建工程有抵押权等优先受偿的权利，在破产程序里要按照法律规定来处理，保障各方的合法权益。 如果烂尾楼有质量问题或者安全隐患，相关部门会要求整改，消除隐患，保障公共安全。业主在处理这些问题时，可以咨询律师，了解自己的权利和义务，用法律武器维护自身的合法权益。律图怒江
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小公司破产，员工能否拿到赔偿[律师回复] 1、小公司要是破产了，员工一般是能拿到赔偿的。按照咱们国家《企业破产法》和《劳动合同法》的规定，如果因为公司破产导致劳动合同终止，那公司得给员工支付经济补偿。 2、经济补偿的计算是根据员工在公司工作的时间来的。要是工作满一年，公司就给一个月工资作为补偿；工作时间在六个月以上但不满一年，就按照一年算，给一个月工资；要是工作不满六个月，那就给半个月工资。这里说的月工资，是员工在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。要是员工的月工资比公司所在地区上年度职工月平均工资的三倍还高，那经济补偿的标准就按照职工月平均工资三倍的数额来给，而且补偿年限最多不超过十二年。 3、在公司破产的过程中，员工的工资、医疗和伤残补助、抚恤费用，还有应该划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律规定要给职工的补偿金，这些都属于破产债权，会比普通的破产债权优先得到偿还。所以通常来说，员工能拿到相应的赔偿。不过最终能不能拿到钱以及能拿多少，还得看公司的破产财产情况。云南法务
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公司破产后小股东怎样处理债权[律师回复] 公司破产后，小股东处理债权有这样几个步骤。 先明确在公司破产程序里的身份和债权性质。要是小股东对公司有债权，他就是公司的债权人，不只是单纯的股东。 法院受理公司破产申请后，小股东要在规定的债权申报期向管理人申报债权。申报的时候，要详细说清楚债权数额、形成原因等情况，还要提供相关证据，像借款合同、转账记录等。 接着等待管理人审查和确认债权。管理人会调查核实申报的债权，要是小股东对审查结果有异议，能向管理人提出来，要求重新审查；要是对重新审查结果还不服，可向法院提起债权确认之诉。 最后是参与破产财产分配。债权确认后，小股东和其他债权人一起，按法定清偿顺序参与分配。一般破产财产先清偿破产费用和共益债务，然后依次清偿职工工资等劳动债权、所欠税款，最后清偿普通债权。小股东的债权通常是普通债权，如果破产财产不够清偿全部普通债权，就按比例分配。 小股东在处理债权时，务必严格按程序走，及时申报债权并关注审查结果，遇到问题通过合法途径解决，保障自身权益。律图迪庆
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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