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原奶茶店上班时间为九个小时 现在店长想更改上班时间 从早上九点到晚上十一点 上一休一 这样违反劳动法吗
[律师回复] 双方协商同意是可以的
刘余律师
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云南省计划生育条例有育儿假吗
[律师回复] 《云南省人口与计划生育条例》第十八条第二款规定“符合本条例规定生育或合法收养且子女不满3周岁的,夫妻双方所在单位分别给予每年累计10天的育儿假。有两个以上不满3周岁子女的,再增加5天育儿假”。
杨平律师
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我家里丧假,来上班老板辞退我
[律师回复] 你好,有没有签劳动合同,有没有拖欠工资
马帅律师
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八级因战退`休有何待遇?
[律师回复] 你好,具体什么情况?
谢显恒律师
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你好,我是75年是什么时候可以退休
[律师回复] 咨询社保部门吧,,,,,
张文龙律师
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律师说法·劳动纠纷
退休职工医疗保险报销比例
离休干部及建国前参加工作的退休职工,因公伤残人员,三期矽肺患者,二等一级残废军人因病住院,其医疗药费报销100%。退休职工工龄30年以上,其医疗药费报销90%。退休职工工龄21年至30年以下,其医疗药费报销85%。退休职工工龄满15至21年以下,其医疗药费报销80%。
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2024年四川社保缴费比例怎么规定的?
公司在四川的员工社保缴纳,包括基本养老保险,基本医疗保险,生育保险,失业保险和工伤保险这5种。社保一般情况下是由工作单位和员工共同承担的,缴纳的金额与员工的工资有关,工资越高缴纳的金额越多。
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2024江苏劳动法病假工资规定是什么?
职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:1、连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给。2、连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给。3、连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给。4、连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
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