土地房产 法律问答
122.9
万
解答量
1732
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
押二付一房东违约了，应该给予什么赔偿[律师回复] 法律分析： （1）当房东违约时，若租赁合同有明确的违约赔偿方式和金额约定，租客可直接依据合同要求房东进行赔偿，合同约定具有优先性。 （2）若合同未对违约赔偿作出约定，租客有权要求房东返还剩余租金和全部押金，这包括两个月的押金以及已支付但尚未使用的租金部分。 （3）租客还能主张因房东违约造成的实际损失赔偿。像临时找房的费用、搬家费等，不过需要提供相应的证据来支持这些赔偿请求。 （4）若租客想继续租赁该房屋，可要求房东继续履行合同；若房东无法履行，租客可要求其承担违约责任，违约责任要结合实际情况确定。 提醒：租客索赔需保留好相关证据，不同违约情形对应解决方案有别，建议咨询以进一步分析。律图怒江
5解答 3.5w浏览 -
转让未到期店铺，之前交的押金能不能退[律师回复] （一）仔细查看合同：转让店铺前，认真阅读租赁合同，明确其中关于押金退还的具体条件。若合同有明确约定且转让符合条件，可按约定要求退还押金。 （二）积极沟通协商：若合同无相关约定，主动与出租人沟通，说明转让情况，争取获得出租人的认可。 （三）确保无违约行为：转让时要保证自身已履行完合同义务，不存在拖欠租金等违约行为，以增加押金退还的可能性。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第七百一十六条规定，承租人经出租人同意，可以将租赁物转租给第三人。承租人转租的，承租人与出租人之间的租赁合同继续有效；第三人造成租赁物损失的，承租人应当赔偿损失。承租人未经出租人同意转租的，出租人可以解除合同。律图红河
5解答 3.5w浏览 -
租房双倍押金赔偿金是怎样算出来的[律师回复] （一）在租房时，若想适用双倍返还规则，一定要明确押金为定金性质，并在合同中清晰注明。 （二）约定定金数额时，要确保不超过主合同标的额的百分之二十，避免超出部分无法产生定金效力。 （三）若房东违约不履行合同义务，可依据已明确的定金性质要求其双倍返还定金。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百八十六条规定，当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。定金合同自实际交付定金时成立。定金的数额由当事人约定；但是，不得超过主合同标的额的百分之二十，超过部分不产生定金的效力。实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的，视为变更约定的定金数额。律图西双版纳
5解答 4.9w浏览 -
租的房子没到期退租是否交违约金[律师回复] 法律分析： （1）租的房子没到期退租是否交违约金，关键在于租赁合同的约定。若合同明确规定提前退租需支付违约金，租客无正当理由提前退租，便构成违约，需按约定支付。 （2）存在法定情形时，租客可不承担违约责任。例如租赁物危及租客安全或健康，即便租客订立合同时知晓质量不合格，也能随时解除合同；因不可抗力导致合同目的无法实现，像房屋因自然灾害无法居住，租客解除合同无需支付违约金。 （3）若合同未约定且不存在法定免责情形，提前退租给房东造成损失，租客需承担赔偿责任。 提醒： 签订租赁合同时应仔细查看提前退租条款，遇到需提前退租情况，先看是否符合法定免责情形，不确定时建议咨询律师进一步分析。丽江法务
5解答 4.4w浏览
点击查看更多
律师说法·房产纠纷
-
个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询房产纠纷的法律问题
一键咨询
132****8399
136****7193
