诉讼仲裁 法律问答
1189
万
解答量
2576
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
当事人提供伪证要负什么样法律责任[律师回复] 1、当事人要是提供伪证，得依据具体情况承担不一样的法律责任。 在民事诉讼中，要是当事人提交了伪证，法院会按照情节的严重程度，对当事人进行罚款或者拘留。要是这种行为构成了犯罪，那就要依法追究刑事责任。罚款和拘留的目的，就是要惩罚那些妨碍诉讼秩序的行为，保证司法活动能够正常开展。 2、在刑事诉讼当中，如果证人、鉴定人、记录人、翻译人针对和案件有重大关系的情节，故意给出虚假的证明、鉴定、记录或者翻译，想要陷害他人或者隐藏罪证，那就构成了伪证罪。要是当事人教唆别人作伪证，就可能构成妨害作证罪。犯伪证罪的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役；要是情节严重，会处三年以上七年以下有期徒刑。犯妨害作证罪的，同样处三年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，也是处三年以上七年以下有期徒刑。 3、在行政诉讼里，要是诉讼参与人或者其他人伪造、隐藏、毁灭证据，或者提供虚假的证明材料，妨碍了人民法院审理案件，法院会根据情节轻重，对其进行训诫、责令具结悔过，或者处一万元以下的罚款、十五日以下的拘留。要是构成犯罪，同样会依法追究刑事责任。 从法律行业发展来看，随着社会的进步和法治的完善，对于提供伪证这类行为的打击力度可能会进一步加强，相关的法律规定也可能会更加细化和严格，以更好地维护司法公正和社会秩序。云南法务
5解答 3.9w浏览 -
判决书下来三个月申请强制执行有效吗[律师回复] 判决书下来三个月后去申请强制执行，一般是有效的。按照法律规定，申请强制执行的期限是两年。这个期限怎么算呢，要是法律文书里有规定履行时间，就从规定履行期间的最后一天开始算；要是规定了分期履行，那就从最后一期履行期限结束那天开始算；要是法律文书没规定履行期间，就从文书生效那天开始算。 所以，判决书下来三个月了，只要还在这两年的申请执行期限内，当事人就能向法院申请强制执行。不过申请的时候，得把相关材料准备好，像强制执行申请书、生效法律文书原件这些。 另外，申请执行时效期间也会有中止、中断的情况。一旦出现这种情况，就按照诉讼时效中止、中断的规定来处理。比如一方找另一方主张权利，或者义务人答应履行义务，这都会导致申请执行时效中断。从时效中断的时候起，申请执行的期限就会重新开始计算。大家要多留意这些时效问题，别因为疏忽而耽误了自己申请强制执行的权利。丽江法务
5解答 4.3w浏览 -
进行仲裁时可不可以要求额外赔偿[律师回复] 在仲裁过程中，能不能要求额外赔偿得看具体情况。当有明确的法律条文作为支撑，并且符合法律规定的赔偿情形时，提出额外赔偿的要求是可行的。 在劳动仲裁方面，如果用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》，违法解除和劳动者的合同，劳动者就有权利要求用人单位按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金，这就是额外赔偿。打个比方，假如你在一家公司工作，公司无缘无故把你辞退了，你就可以依据这条法律要求额外赔偿。 在消费领域，如果商家存在欺诈行为，消费者能依据《中华人民共和国消费者权益保护法》，要求商家增加赔偿自己的损失。增加赔偿的金额是消费者购买商品的价款或者接受服务费用的三倍。比如你买了一台宣称有很多功能的电子产品，结果到手发现根本没有那些功能，这时候你就可以要求商家给予额外赔偿。 不过，仲裁请求得合理合法，要有事实和法律依据。要是你提的额外赔偿请求既没有法律依据，又没有证据支持，仲裁庭是不会支持的。而且，仲裁请求必须在仲裁时效内提出来，要是超过了时效，很可能就没办法胜诉了。 给大家的法律建议是，在进行仲裁前，一定要了解相关法律规定，收集好证据，确保自己的请求合理合法，并且在规定的时间内提出，这样才能更好地维护自己的权益。丽江法务
5解答 4.2w浏览
-
起诉书提交后多久立案受理[律师回复] 《中华人民共和国民事诉讼法》规定，如果你的起诉符合条件，法院会在7天内立案，并且通知你。要是不符合条件，法院也会在7天内做出裁定书，决定不予受理。如果你对这个裁定不服，还能提起上诉。 那什么样的起诉才符合条件呢？首先，原告得和这个案子有直接的利害关系，比如是权益受到侵害的公民、法人或者其他组织。其次，得有明确的被告，就是要清楚告的是谁。然后，要有具体的诉讼请求，比如要求对方赔偿多少钱，还有相关的事实和理由。最后，这个案子得属于法院受理民事诉讼的范围，并且要向有管辖权的法院起诉。 法院收到起诉书后，会先做形式审查，看看符不符合上述条件，材料齐不齐全。要是材料不符合要求，法院会让你补充，补充材料的时间不算在立案期限里。另外，有些法院会有立案前调解机制，在调解期间，案子还没正式立案，调解的时间也不算在立案期限内。所以大家去起诉的时候，要注意这些情况，准备好材料，了解相关流程，这样才能更顺利地解决问题。云南法务
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·诉讼仲裁
-
企业搬迁的补偿标准是什么企业搬迁补偿标准涵盖多方面：一是被征收房屋价值补偿，按房地产市场评估价确定；二是停产停业损失补偿，依企业经营效益、搬迁时间等定；三是搬迁费用补偿，含机器设备拆卸、运输、安装费；四是职工安置补偿，保障职工权益。具体补偿因各地政策和企业实际而异，企业要与征收部门充分协商，保留相关证据以维权。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
企业拆迁事实合伙人怎么办企业拆迁时，事实合伙人应先确认合伙关系及各方权益，明确合伙协议中对拆迁利益分配的约定；若没有约定，要收集证明合伙事实的证据，与拆迁方和其他合伙人协商分配拆迁补偿。如协商不成，可通过法律途径，向法院起诉来维护自身权益。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
拆迁厂房改住房怎么赔偿拆迁厂房改住房的赔偿需综合多方面因素。一般会对房屋价值进行评估，依据市场价格给予补偿；还会补偿因拆迁造成的搬迁、临时安置费用。若厂房改住房存在合法手续，按住房标准赔偿；手续不全，赔偿会相对复杂，可能根据实际情况协商确定。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询诉讼仲裁的法律问题
一键咨询
153****2540
155****8585
136****3588
