合同事务 法律问答
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违反销售合同会承担什么责任[律师回复] 法律分析： （1）继续履行是在违约方不履行合同义务时，守约方让其按合同约定继续执行，像按时交付货物、支付价款等，这能保障合同按原计划推进。 （2）采取补救措施适用于质量不符约定的情况，比如选择修理、更换、重作、退货、减少价款等，可根据实际情况合理选择，弥补质量问题带来的影响。 （3）赔偿损失要求违约方赔偿因其违约给对方造成的损失，包含合同履行后可获利益，但有上限，不能超过违约方订立合同时预见或应预见的损失范围。 （4）支付违约金方面，若合同有约定，违约方要按约定支付。当违约金与造成的损失差异较大时，当事人可请求法院或仲裁机构调整。 提醒：在签订销售合同时，要明确各项违约责任的约定。若遇到违约纠纷，及时收集证据，若情况复杂，建议咨询专业人士进一步分析。西宁法务
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民法典中不符合合同约定的情形有哪些[律师回复] （一）若遇到卖方不交付货物的情况，买方可以书面催告卖方在合理期限内交付，若卖方仍不履行，买方有权解除合同并要求赔偿损失。 （二）对于延迟履行，受损害方可以要求违约方承担因延迟带来的额外损失，如工程未按时完工造成的运营损失。 （三）针对不完全履行，可要求违约方补足数量、更换符合质量标准的货物等。 （四）若出现部分履行，可要求违约方继续履行剩余部分。 （五）履行方式不当的，可要求违约方按照约定方式重新履行。 法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。律图海西
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律师说法·合同事务
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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