诉讼仲裁 法律问答
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民事诉讼审理时审级处于什么状况[律师回复] 在我国打民事官司，实行的是两审终审制。简单说，就是一般情况下，一个民事案件最多经过两级法院审判就会有最终结果。 一审程序是案件的初次审理。不管是基层、中级、高级法院还是最高法院，只要受理了第一审民事案件，都得按一审程序来审。咱要是有纠纷，就向有管辖权的法院起诉来启动一审。法院审理完会给出判决或者裁定。要是咱对一审结果不满意，可别着急，在规定时间内向上一级法院上诉就行。 二审程序也叫上诉审程序。二审法院会根据咱的上诉，对一审裁判认定的事实和法律适用情况进行审理。二审法院作出的判决、裁定就是终审结果了，一旦宣告或者送达，马上就产生法律效力，咱不能再接着上诉。 但也有一些特殊情况。比如最高法院作出的一审判决、裁定，直接就是终审结果；还有小额诉讼程序，一审就终审；另外，用特别程序、督促程序、公示催告程序等非讼程序审理的案件，同样实行一审终审。所以大家在打官司时，得留意这些特殊规定。青海法务
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超过十五天应诉会有什么处理方式[律师回复] 在民事诉讼中，很多被告不清楚答辩期的重要性。这里所说的十五天就是被告的答辩期。法院受理案件后，会给被告送达起诉状副本，被告要在拿到副本后的十五天内交答辩状。 不过，要是被告超过十五天应诉，或者没交答辩状，法院的审理也不会受影响。在程序上，法院会按既定步骤推进，不会因为被告不答辩就停下。要是被告收到传票后，没正当理由不出庭，或者未经法庭允许中途退庭，法院还能进行缺席判决。一旦缺席判决，被告就没机会当庭辩论、质证，法院会根据原告提供的证据和陈述来判案，结果很可能对被告不利。 要是被告超过十五天才应诉，也别慌。要赶紧跟法院解释没及时答辩和出庭的合理原因，争取法院理解。同时，得积极收集对自己有用的证据，在后续庭审中好好行使诉讼权利，这样才能维护好自身合法权益。要是对具体法律问题不确定，也可咨询专业人士。西宁法务
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民事开庭前能不能进行撤案操作[律师回复] 在民事法庭开庭前，当事人一般有机会撤案，法律术语叫撤诉，这其实就是当事人对自己诉讼权利的一种自主处置手段，包括申请撤诉和按撤诉处理。 申请撤诉就是在法院受理案子之后、判决宣告之前，原告可以书面或者口头跟法院说要撤回起诉。要是满足下面这些条件，法院大多会同意撤诉：一是能申请的得是原告、上诉人还有他们的法定代理人；二是撤诉得完全出于原告自愿，不能是被逼迫的；三是撤诉得合法，不能想着通过撤诉逃避法律责任，也不能损害国家、集体和其他人的利益；四是得在法院宣判前提出申请。 按撤诉处理的情况是，虽然原告没主动申请撤案，但他在诉讼里的一些做法表明不想接着打官司了，这时法院会依规注销案件不再审理。像原告收到传票却没正当理由不出庭，或者没得到法庭允许就中途退庭等情况。 但要是案件里存在当事人互相勾结，想通过打官司损害别人合法权益等问题，法院可能不会准许撤诉。所以，要是当事人想在开庭前撤案，得向法院提出申请，法院会审查后决定是否同意。 法律建议：当事人在考虑撤诉时，要想清楚自己的权益和目的。申请撤诉时，要确保符合法定条件，避免因为不合法的撤诉申请被驳回。如果不确定自己的情况是否能撤诉，可以提前咨询律师。西宁法务
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原告在民诉里多次起诉撤诉会怎样[律师回复] 1、在打民事官司的时候，要是原告反复起诉又撤诉，会带来不少影响。 2、先说程序方面，原告有起诉和撤诉的权利。撤诉其实就是原告自己决定要不要继续打官司，一般法院会同意原告的撤诉申请。但要是原告故意撤诉来拖延时间，法院是可以不批准的。要是原告老是起诉又撤诉，法院很可能觉得他是在滥用打官司的权利。一旦法院这么认定了，以后原告再起诉，法院就会查得更严，甚至可能直接不受理他的起诉。 3、从实体权利来讲，原告撤诉后，他和对方的民事权利义务关系还是在的，正常情况下还能再起诉。不过有些特殊的案子有特别规定，像离婚案件，要是原告撤诉后，没有新的情况和理由，在规定时间内又起诉，法院就不会管。 4、另外，多次起诉又撤诉会让打官司的成本变高，不光是花时间，还得花钱。原告每次起诉都要交诉讼费，虽然撤诉后能退回来一部分，但还是会有损失。而且反复折腾会让解决纠纷的时间变长，当事人得搭进去好多时间和精力。要是因为原告多次起诉撤诉让被告有损失了，被告可以找原告要赔偿，像因为多次应对官司产生的律师费、误工费这些合理的费用。西宁法务
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开庭前处于诉讼过程的哪个阶段[律师回复] 1、开庭前属于诉讼程序里的审前准备阶段，这可是民事诉讼开庭审理前的关键一环，主要是为了保证庭审能顺顺利利进行，维护当事人的合法权益。 2、在这个阶段，法院要干不少事儿。受理案件后，会给被告送去起诉状副本。被告得在规定时间里交答辩状，就算没交，也不耽误案件审理。之后，法院得把当事人的诉讼权利和义务告知他们，同时组成合议庭，并且在规定时间内让当事人知道这个情况。 3、法院还要审核诉讼材料，调查收集必要的证据。收集证据既可以依职权主动去做，也能根据当事人的申请来开展。要是发现有些必须一起参与诉讼的当事人没加入进来，法院会通知他们参加。另外，对于那些适合调解的案子，法院会先试着调解一下。 4、当事人在这个阶段也有不少重要的权利和义务。他们能申请回避，还可以委托诉讼代理人。得自己收集并提交能支持自己说法的证据。要是觉得需要重新鉴定、勘验啥的，也能在这个时候提出申请。青海法务
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律师说法·诉讼仲裁
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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