刑事辩护 法律问答
264.2
万
解答量
2445
万
浏览量
宁夏-赵静律师19分钟前解答了“刑事辩护”问题
宁夏-宁夏...律师19分钟前解答了“刑事辩护”问题
宁夏-陈薇律师10分钟前解答了“刑事辩护”问题
宁夏-李嘉...律师15分钟前解答了“刑事辩护”问题
宁夏-孙云...律师18分钟前解答了“刑事辩护”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
没偷东西却遭他人污蔑该怎么做[律师回复] 当你没偷东西却被别人污蔑，这时候得知道一些维护自己权益的法子。 第一步非常关键，就是赶快收集和固定证据。要是别人在聊天软件里污蔑你，那些聊天记录可别删；要是发在朋友圈，赶紧截图留存。要是污蔑是在商场、广场这种公共场合发生的，找找当时在场的人，问问能不能帮你写个证人证言。要是条件允许，还能用手机把污蔑的场景录下来或者录个音，这可是很重要的证据。 要是污蔑的事儿不太严重，可以直接和污蔑你的人聊聊，让他别再这么干了，给你赔个不是，把影响消除掉。要是对方不乐意，你可以找他上班的单位或者你们社区的居委会，让他们帮忙调解调解，说不定能让对方认识到自己错了。 要是前面这些办法都行不通，或者污蔑情节严重，比如你的名誉受损了，精神上也很痛苦，那咱就得用法律武器保护自己了。你可以去法院告他，依据《中华人民共和国民法典》里对名誉权的规定，要求他停止伤害你、恢复你的名誉、消除影响、赔礼道歉，还能让他赔偿你的损失。要是对方的污蔑特别严重，已经构成诽谤罪了，你就赶紧去公安局报案，让司法机关来处理。总之，遇到这种事儿不要怕，合理合法地维护自己权益。平台专业咨询...
5解答 4.7w浏览 -
实施精神暴力要怎样来定罪[律师回复] 精神暴力是否定罪，要依据具体情形、造成后果，结合法律规定判断。 要是精神暴力发生在家庭成员之间，可能构成虐待罪。虐待罪是指，经常用打骂、禁闭、捆绑、冻饿、有病不给治、强迫过度体力劳动等手段，对共同生活的家庭成员进行肉体和精神上的摧残、折磨，且情节恶劣的行为。像长期辱骂、恐吓、威胁家庭成员，让其产生恐惧、自卑等心理伤害，情节恶劣的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制；若致使被害人重伤、死亡，处二年以上七年以下有期徒刑。 若在非家庭关系中实施精神暴力，可能涉及侮辱罪或诽谤罪。以暴力或其他方法公然侮辱他人，或捏造事实诽谤他人，情节严重就构成犯罪。比如用言语、文字等侮辱、诽谤他人，导致他人精神痛苦、名誉受损等严重后果的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。 要注意，侮辱罪、诽谤罪一般是告诉才处理，但严重危害社会秩序和国家利益的除外。判断精神暴力是否构成犯罪，要综合考虑暴力频率、强度、造成的后果等多方面因素。 如果遭遇精神暴力，受虐者可及时保留证据，如聊天记录、录音、视频等，向公安机关报案或者向法院提起诉讼，用法律武器维护自身合法权益。平台精选咨询...
5解答 5w浏览
-
信用卡遭盗刷，责任判定究竟是什么[律师回复] 信用卡被盗刷，责任该由谁承担？这得综合多方面因素判断。 持卡人若有重大过错，可能得担责。比如没保管好密码和卡片信息，随意告诉别人密码，卡片丢了也不及时挂失。持卡人有义务保障信用卡和信息安全，所以出现这类情况，就得承担一定责任。 发卡行也有相应责任。要是交易系统不安全，有技术漏洞导致盗刷，银行得赔偿。另外，接到持卡人挂失通知后没及时处理，导致损失扩大，这部分损失银行也要负责。毕竟银行有义务保障持卡人用卡安全。 POS机商户在刷卡时，要履行审核义务，像核对签名是否一致。如果没做到，导致盗刷损失，商户也得担责。 要是盗刷是犯罪分子用高超技术窃取信息造成的，持卡人、银行、商户都没过错，责任就由犯罪分子承担。但实际中，犯罪分子可能很难找到。 如果责任认定不清晰，三方可以先协商。协商不成，就去法院起诉，由法院根据事实和证据来判定责任。本地法律顾问...
5解答 3.1w浏览
-
偷偷刻公司章套取假账钱该怎么办[律师回复] 偷偷刻公司章套取假账钱，涉及多项违法犯罪。私自刻章，涉嫌伪造公司印章罪。套取假账钱，若主体是国家工作人员，可能犯贪污罪；若为非国家工作人员，则可能构成职务侵占罪。 公司发现此类情况，要立刻固定证据。像涉及假账的财务凭证、刻章相关物品，都要收集好，这对后续维权很关键。之后，要尽快向公安机关报案，详细说明事件经过和掌握的证据，由公安机关依法侦查。在刑事程序里，公司作为被害人，要配合司法机关，追究犯罪人的刑事责任。 民事方面，公司可通过民事诉讼，要求犯罪人返还套取的款项，赔偿公司损失。要是该行为让公司对第三方担责，公司担责后也能向犯罪人追偿。 另外，公司得反思内部管理问题，加强印章管理、财务监管等制度建设，避免类似事件再次出现。律图法律顾问...
5解答 4.2w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
135****1032
134****9426
182****6748
