工伤赔偿 法律问答
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在单位住宿死亡算工伤吗[律师回复] 解析： 若不幸发生于下班之后、员工在家舍中突发疾病最终离世的情况下，这种状况将被算作非工伤事故，单位对此无需负有任何法律上的责任。 上班时间这一概念，具体涵盖了日常的工作时间与加班时间段。 对于那些在正常上班时间或长时间加班过程中所引发的病症，患者所享受到的医疗福利待遇可能会有所不同。 众所周知，“工伤”是指劳动者在从事本职工作或与工作相关联的活动过程中，由于受到外部有害因素的侵袭以及产生的职业病而造成的身体损伤。 法律依据： 《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。法律咨询顾问
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律师说法·工伤赔偿
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公务员医保和职工医保区别是什么公务员医保跟职工医保是没有区别的，国家早就已经取消了公费医疗，公务员也需要依法缴纳医疗保险并满足法定条件的，才能享受医疗保险待遇，医疗保险的缴费是根据公务员个人工资确定的，不一定公务员缴纳的医保就比普通职工多。6.5w浏览 2024-05-03
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防水工程多少钱一平方？屋面防水看材质和做工工艺确定终参考价,工程难度不同单价也会有较大差异,单就防水涂层而言,价格通常在25~60元之间每平米,大面积施工成本会降低很多,价格也会略减。5.5w浏览 2024-05-03
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工伤医疗期满不上班怎么处理？工伤医疗期满后不来上班，可以调整岗位，但是不能辞退劳动因为工伤员工本身的特殊性，劳动法对其权益有着特别的保护规定。对于一至六级工伤员工，用人单位应保留劳动关系，除非工伤职工本人提出解除或者终止劳动合同，用人单位不得单方面解除或终止劳动合同(五至六级工伤员工严重违纪除外。2.6w浏览 2024-05-03
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