德清县辞职档案纠纷律师
龚思永律师
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擅长: 法律顾问、刑事辩护、公司经营
5.0分
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13年
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德清县辞职档案纠纷推荐文章
旷工辞退可以领失业保险金吗
劳动者旷工的,其实达到一定程度,用人单位是可以将其开除,而通常在这种情况下解除劳动合同,对劳动者并不会作出什么补偿或者赔偿。对于劳动者而言,此时已经失业了,虽然是因为自身原因导致被单位开除,但却符合“非因本人原因中断就业”的规定,若同时在满足其他条件的话,则是可以领取失业保险金的。
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2024-06-30
吉林省盗窃罪的立案标准是什么
吉林市盗窃罪立案标准:盗窃公私财物千元以上、两年内三次以上盗窃、入户盗窃、公共场所或交通工具上盗窃贵重物品、以非法占有为目的盗窃数额较大或多次、入户、携带凶器、扒窃等,均追究刑事责任。
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2024-06-30
刑事立案
职务侵占罪的立案标准及量刑能缓刑吗
在我国,犯职务侵占罪,数额较大者可获五年以下有期徒刑或拘役,符合条件者可获缓刑。但如损失数额巨大,将面临五年以上有期徒刑,此时缓刑不再适用。法律对于职务侵占罪的处罚明确,确保公正与宽恕并存。
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2024-06-30
职务侵占辩护
单位不给开离职证明怎么办
用人单位如果坚持不给开离职证明的话一般应该向当地的劳动监察部门进行投诉,假如在工资以及经济补偿金方面不存在其他争议的话,这种事情我们肯定没有必要申请劳动仲裁的。不过,如果离职的这种情况是正常的话,相信公司是不会不开离职证明的。
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2024-06-30
科技人员业余兼职的技术成果的归属
根据最高人民法院的《关于审理科技纠纷案件的若干问题的规定》第四十六条之规定 科技人员在业余兼职活动中完成的技术成果的权属,按照其与聘用单位订立的技术合同的约定确认,但该约定损害他人技术权益的除外。对合同没有约定的,参照技术第六条的规定确认。
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2024-06-30
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德清县辞职档案纠纷问答推荐
监察对象职务侵占罪量刑怎么计算刑期
[律师回复] 解析:根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明确规定了职务侵占罪的刑期计算方式。对于在公司、企业或其它单位中担任公职的员工,他们利用职务上所享有的便利条件,私自将本应属于单位所有的财务非法占为己有,若涉案金额达到一定规模(通常指数额较大),将被判处五年以下有期徒刑或者拘役;而如果数额高达庞大(即数额巨大),则面临的可能是五年以上有期徒刑,同时还可能附加没收个人全部或部分财产的处罚。至于具体的刑期长短,则需视侵占的金额大小以及案件的具体情节而由法院进行裁决。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图阿拉...
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房产纠纷分房不均怎么办
[律师回复] 解析:在面临房产分配不公的问题上,各方当事人有权利自行协商解决。若无法通过协商达成共识,可寻求人民调解委员会的协助进行调解,或是直接向人民法院提出诉讼请求。依照我国现行相关法律法规,对于房产分配事宜,通常情况下应由产权人之间自行协商决定。若产权人未能就此达成一致意见,则可依据各产权人的出资比例来确定其所占有的份额。法律依据:《中华人民共和国民法典》第三百零一条处分共有的不动产或者动产以及对共有的不动产或者动产作重大修缮、变更性质或者用途的,应当经占份额三分之二以上的按份共有人或者全体共同共有人同意,但是共有人之间另有约定的除外。
律图鄂尔...
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四川职务侵占罪最新规定有哪些
[律师回复] 解析:依据《四川省高级人民法院关于职务侵占罪的立案标准》规定,公司、企业或其他组织内部的工作人员,在履行职务过程中,滥用职权,将所在单位的财产据为己有,若涉及金额达到了人民币六万元以上,则应当依法予以立案侦查和起诉。法律依据:《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图宁波
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受贿罪中的职务便利认定条件是什么
[律师回复] 解析:在构成受贿罪的客观要素——犯罪行为本身方面,“运用职务便利”起到了至关重要的作用。它具体可细化为两大类情形:首先,是直接利用自身职务所赋予的权力或便利。在司法实践领域,大部分的受贿案件均源于犯罪分子借用自身职权范围内的优势地位来达成行贿人的利益诉求,从而收取相应的财物。其次,是通过借助与自身职务相关联的其他人员的职务便利来实现犯罪目的。在实际案例中,此类情况主要包括以下三种类型:一是基于亲属关系;二是建立在个人私交基础之上;三是依托于职务之间的相互关联性。法律依据:《刑法》第三百八十五条【受贿罪】国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以受贿论处。
律图青海
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广西职务侵占罪量刑标准有哪些
[律师回复] 解析:广西地区针对职务侵占犯罪的量刑准则,主要依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定进行裁定。根据该条款,职务侵占罪是指向具备公司、企业或其它单位身份的人员,在其职务权力范围内,运用非法手段将本应归属单位所有的财物据为己有,且涉案金额达到一定程度的违法行为。对于一般的情节轻微者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;而对于涉案金额巨大的情况,则可能被判处五年以上有期徒刑,同时还可附加没收个人财产的惩罚。具体的量刑结果将会根据侵占财物的数额大小、情节严重程度以及所造成的经济损失等多方面因素进行综合考量和评估。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图房山...
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