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泰州建筑劳务合同纠纷推荐文章
失业保险解除劳动关系证明应该怎么写
兹有X同志与我单位签订_号劳动合同,自年月日至年月日在我单位从事_工作,现因_解除(终止)劳动关系,解除劳动关系证明。特此证明本人签名 单位盖章:法人代表签名:年 月 日。
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2024-06-01
劳动合同到期离职需要离职证明吗
法律没有规定必须要原公司的离职证明,在入职之前我们需要与公司签订劳动合同,这是双方权益的保障,关系到每个劳动者的切身利益,另一方面对公司来说也是人事处理的重要依据,劳动合同到期一般有两种情况,1、续签。2、离职,如果公司有意续签一般会提前说明,离职也应该提前沟通。
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2024-06-01
劳动合同法教师兼职规定
可以做兼职,但是不能影响自己的本职工作;同时也不能违反教育局的相关规定。兼职,也就是劳动合同法规定的非全日制用工。第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
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2024-06-01
异地劳动仲裁如何处理
在外地申请劳动仲裁,需向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申诉书和相关证明文件。仲裁委员会审查后决定是否受理,受理后向被申请人发送仲裁申请书副本。被申请人需在15天内提交答辩书。仲裁庭安排开庭,审理和调解后依法裁决。需注意,外地无法直接申请,且仲裁时效为一年。
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2024-06-01
劳动仲裁
破产管理人账务处理规定是什么
有未偿清房贷的房产在满足一定条件下可办理抵押贷款:1.房屋所有权明确;2.房产剩余价值充足;3.房屋使用年限不超20年;4.符合银行其他规定。满足这些条件后,可依据原有抵押贷款规范操作。
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2024-06-01
破产清算
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泰州建筑劳务合同纠纷问答推荐
村长能不能犯职务侵占罪
[律师回复] 解析:村委会主任理所当然地成为职务侵占罪的实施者。在职务侵占罪中,具备法人资格的公司、企业或是其它单位以及其内部职员,都是该类犯罪的主要行为人;然而,作为依据《中华人民共和国宪法》及《村民委员会组织法》设立的相对独立的农村基层群众自治性组织——村民委员会及其下设的村民小组,应当被视为“其他单位”。因此,作为这些单位的代表人物——村长,自然也可被视为职务犯罪的潜在实施者。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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物业服务合同违约责任约定包括几个方面
[律师回复] 解析:在物业管理协议的违约责任设定上,只要满足法定且有效的条件要求,便可进行约定。这些法定且有效的条件大致包括:首先,合同中的各方当事人必须具备相应的民事行为能力;其次,各方面必须以真实、自愿的意愿来签署合同;再次,合同所包含的条款及事项不得违反国家法律或者地方法规;再者,合同的格式和形式须符合相关法律规定的格式与要求;最后,若有其他法定的有效条件需要满足,也应在合同中予以明确。法律依据:《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
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职务侵占罪挪用罪量刑标准最少判多久
[律师回复] 解析:关于职务侵占行为所涉及的具体金额与应判刑罚之间的关系,参考相关法律规定,可得出如下结论:(1)对于职务侵占数额在三万元及以上但不足二十万元者,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担相应罚金;(2)若职务侵占数额达到二十万元及以上但未超过三百万元,则将面临三年以上、十年以下有期徒刑的惩罚,同时也需要缴纳相应罚金;(3)而当职务侵占数额超过三百万元时,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同样需要承担相应罚金。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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重庆市职务侵占罪的数额标准有哪些
[律师回复] 解析:根据相关法律法规,职务侵占犯罪的立案标准划分为六万元人民币及以上(视为数额较大)以及一百万元人民币及以上(视为数额巨大)两个档次。值得关注的是,此处所提及的“数额较大”和“数额巨大”的具体金额起点,将参照受贿罪和贪污罪相应的数额标准进行两倍或五倍的调整后予以确定。以贪污或受贿行为为例,若涉案金额介于三万元至二十万元之间,则应被认定为“数额较大”;若涉案金额介于二十万元至三百万元之间,则应被认定为“数额巨大”。因此,现行的职务侵占罪量刑标准为六万元人民币及以上(视为数额较大)以及一百万元人民币及以上(视为数额巨大)。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪每个阶段会通知家属吗
[律师回复] 解析:我们会适时地给予相应的通知。然而,若不幸被依法采取刑事拘留措施的犯罪嫌疑人欲表达其意愿退还赃物的话,他/她的家属有权代替其先行办理这一事宜。关于详细退款步骤,可以请家属将涉案之赃款直接交付至负责此案件的公安机关,然后公安机关将按照相关程序进行审核并最终决定是否将赃款发还给相关方;其次,亲属亦可选择直接将赃款归还给失主所在单位,待单位开具出具有关证明文件之后,再由家属将这份证明文件提交给公安机关。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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