遇到问题时，先试着跟用人单位好好商量，这种办法比较温和，也能很快解决问题。要是商量不好，就去跟劳动监察部门说，让他们帮忙调查和调解。另外，申请劳动仲裁也是个常用的办法，劳动仲裁很有权威性，还具有法律效力呢。要是对仲裁的结果不满意，还能去法院打官司。

兼职的清洁工也不是必须要签订劳动协议，因为在劳动法当中没有要求兼职必须签订劳动合同。但是，清洁工为了维护自身的合法权益，最好还是要求雇佣单位签订兼职合同。在兼职合同当中要有双方的基本信息，工作内容，工资的支付方式等，兼职其实是属于非全日制的劳动关系。

医疗纠纷里的赔偿标准算起来挺复杂呢，得考虑好多方面，像医疗费得按实际花的钱来算，误工费得根据患者的收入还有误工的时间来定，护理费就参照当地护工干一样级别护理活的工钱标准算。要是把人弄残疾了，那还得算残疾赔偿金，得根据伤残的等级以及当地居民人均能支配的收入等这些因素来确定。

办日本签证需要的材料有：护照原件，2寸白底2张照片原件，身份证复印件，户口本复印件，签证申请书(黑色水笔手写，酒店不填，反面不填，不会的空着，最后签字，打印在一张上，在职证明原件(年收入10万以上，收入打上去。

合同签完后，定金能不能退得看具体情形。要是收钱那方违约，让合同没法履行啦，给钱那方就有权让对方双倍返还定金。要是给钱那方违约，导致合同没法进行，那就没资格要回定金啦。不过要是双方商量好把合同解除了，或者因为不可抗力这类法定不用担责的原因，导致合同没法履行，定金可能会根据情况酌情退还哦。