宣州区劳动合同法违约调解律师
艾飞律师
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擅长: 债权债务、劳动纠纷、交通事故
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宣州区劳动合同法违约调解推荐文章
电动车撞伤人全责赔偿标准怎么算
电动车撞伤人全责的赔偿标准包含这些方面哦。像医疗费,得依据医疗机构开的医药费、住院费等收款凭证,再结合病历和诊断证明等证据来确定。误工费呢,要看受害人误工的时间以及他的收入状况。护理费则是根据护理人员的收入情况、护理人数以及护理期限来定。还有交通费、住宿费、住院伙食补助费以及必要的营养费等也都在赔偿范围内呢。
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2024-11-09
交通事故赔偿
2024新《劳动法》产假薪资规定是怎样的?
《劳动法》中并没有关于产假薪资的规定。《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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2024-11-09
怀孕劳动仲裁赔偿标准是多少钱
当孕妇被解雇时,赔偿的依据是她的服务年限。每满一年,就赔偿两个月的工资;如果服务年限未满一年,就按整年计算,不足半年的赔偿一个月的工资。比如说服务了 3 年,那就赔偿 6 个月的工资。除此之外,还需要支付孕妇在孕期、产期以及泌乳期的工资。在劳动争议仲裁的时候,会根据这些规定来裁定赔偿的额度。
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2024-11-09
劳动仲裁
没签劳动合同需要辞职吗
不用签劳动合同也能辞职哈。要是没签合同,劳动者随时可以跟用人单位解除劳动关系,还能让单位给经济补偿呢。辞职的时候呢,最好用书面形式提前跟单位说一声,这样能留下证据,以后万一有啥事儿也有个说法。反正就是没签合同也能走,还能争取自己的权益,提前通知单位很重要哦。
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2024-11-09
劳动合同
未签劳动合同出了工伤如何赔偿
要是没签劳动合同但实际存在劳动关系,要是受了工伤,那用人单位得负责赔偿。你得先去申请工伤认定,接着做劳动能力鉴定。通过鉴定结果就能算出赔偿的钱数啦。赔偿的项目有医疗费、护理费、交通费,还有住院伙食补助费之类的。要是伤得构成伤残了,那就还有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金等这些呢。
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2024-11-09
工伤赔偿标准
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宣州区劳动合同法违约调解问答推荐
违反治安处罚法派出所已处理,对方不接受调解,
[律师回复] 您好,您说一下具体情况
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交易违约金是多少
[律师回复] 交易违约金数额不固定,由交易双方合同约定,通常应遵循公平合理原则。若合同未明确违约金数额,根据法律规定,违约方给守约方的损失赔偿额相当于违约造成的损失,包括合同履行后但不得超违约方订立合同时预见或应预见的违约可能造成的损失。司法实践中,法院会综合合同履行情况、当事人过错程度和预期利益等因素确定合理违约金数额。
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客户违约之后要退中介费吗
[律师回复] 这要看具体合同约定与违约情形。一般中介服务合同里,若客户违约致交易未完成,且合同明确这种情况需退中介费,那就得退。要是合同未明确,就要综合考虑中介方是否履行主要义务,像提供有效信息、促成一定交易条件等。若中介方已完成大部分重要工作,即便客户违约,可能也不用全退中介费,而是视实际情况退部分或不退。总之,要根据具体合同条款与实际履行情况判断。
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起诉后一般多少天调解
[律师回复] 起诉后调解的法定天数无明确规定。通常,法院会在立案后答辩期满前,依案件情况组织调解。适用简易程序的案件,立案后可能很快调解;普通程序案件调解时间较灵活。但调解得遵循自愿、合法原则。有些案件双方在立案前就申请调解,法院会及时安排。若双方不愿调解或调解失败,案件便进入审理程序。总之,调解时间由案件性质、复杂程度以及双方意愿和配合程度决定。
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卖方根本性违约怎么赔偿
[律师回复] 卖方根本性违约指卖方行为违约定,导致合同目的落空。赔偿方法有几类:第一,要求卖方可否重新履约,即依照合同规定交付货物或服务。假如不行且无益,则主张损害赔偿,包括履约后原本可得利益。第二,如合同已约定违约金,即可依此要求赔付。然而违约金过高影响受损方权益时,有权寻求法院或仲裁机构降低。此外,卖方违约致对方其它损失,例如此次违约善后支付合理费用等等,也应由买房负责。总结来说,赔偿方式与金额应综合考虑合同及违约损失来决定。
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