[律师回复] 解析：依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明文规定，公司、企业或者其他单位的工作人员在履行职务之际，如果利用职务上的便利，将本单位财物非法据为已有，且数额达到较大标准的，需接受法律制裁，被处以三年以下有期徒刑或者拘役，同时还须承担罚金的责任；若数额巨大，则面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样需要缴纳罚金。值得注意的是，7万元人民币已经达到了“数额较大”的范畴。因此，在通常情况下，此类犯罪行为将会被判处三年以下有期徒刑或拘役，并且必须承担相应的罚金责任。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：在中国，敲诈勒索罪不仅狭隘地局限于对于财产的侵犯，亦包含了对于其他形式的有价值物体或非物质权益的侵害。依照我国《刑法》第二百七十四条之规定，敲诈勒索罪乃是针对不法占有的念头，利用强迫手段，向他人勒索数额较大的公共或私人财物，乃至进行多次敲诈勒索的犯罪行为。在此所提及的"财物"这一措辞，充分体现出其范围广泛的特质，可被理解为囊括了货币、商品乃至各类形态的经济利益；与此同时，"财物"的定义也可能扩展至非物质性的利益范畴内，诸如声誉、隐私等人身权利。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十四条敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：在我国的相关法律法规中，对职务侵占罪的量刑标准具体规定为：依据侵占财物的金额以及事件的严重程度进行裁定。通常状况之下，若侵占金额介于人民币正负5万元与正负50万元之间，将依法判处有期徒刑五年以下；而若金额大于或等于人民币正负50万元，则需判处有期徒刑五年以上，同时，还可能附带没收全部个人财产。需要注意的是，最终判决的具体刑期长度将由法院根据犯罪行为的真实情况和所有相关情节，进行全面且深入的分析后做出判断。关于被判职务侵占罪者，服刑期间内的实际出狱日期要扣除相应刑期中所包含的假释以及减刑时期。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：非法挪用资金罪与职务侵占罪之间显著的区别在于两种犯罪行为的主观意图及其具体实施方式。前者，也就是所谓的非法挪用资金罪，指的是公司、企业或者其他任何单位的员工，在其履行职务过程中，通过利用自身职权优势，将所在单位的资金私自拿来用于个人用途或借予他人，且这种行为已经导致了单位财产转移数额巨大或者持续时间超过三个月仍未归还，或者虽然没有达到三个月之久，但是已经造成了单位财产的重大损失并被用于盈利性活动，甚至是非法活动。而后者，即职务侵占罪，则是指上述人员在行使职务权力时，未经合法授权，擅自将本单位的财产据为己有，且涉案金额已经达到了法律规定的较大标准。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的相关规定，对于那些利用职务便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的公司、企业或者其他单位的工作人员，将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚；如果他们挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大且未能及时归还的，将会受到三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚。法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百八十三条保险公司的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：处置职务侵占罪的罚金数额并不仅仅是一个固定不变的数字衡量，它需要根据犯罪行为所涉及的数额及情节进行深入的考量与评估后才能决定。在通常情况下，如果不法分子实施了数额较大的职务侵占行为，那么将会被判处五年以下有期徒刑或者拘役，同时还必须缴纳相应的罚金作为惩罚措施；然而，若他们所涉案的数额极为庞大，那么就可能面临更为严重的刑罚，即五年以上有期徒刑，并且还需缴纳罚金或者没收其个人财产。至于具体的罚金金额，则将由法院依据实际情况进行裁定。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。