平安县劳动纠纷律师

[律师回复] 老板拖欠工资，可收集合同、工资流水、考勤、聊天记录，去劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁；社保断缴，向社保征收机构举报，要求补缴。离职后原单位不减员，先书面催告限期办理，再拿离职证明向社保经办机构申请强制减员或转移，造成损失的索赔。仲裁不服可起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 先看扣款记录，弄清谁扣的、依据什么协议。进支付软件或银行应用，关掉自动续费、免密支付和代扣授权。然后找收款方要求退款，说明未同意或已取消；不退就向支付平台申诉，并保存账单、截图、聊天记录。若是盗刷，立刻报警。协商不成可到法院起诉，要求返还款项并赔偿损失。金额小也建议先发书面通知留证。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 腰椎疾病需要先确认是否属于职业病或工伤，建议你尽快到当地劳动能力鉴定委员会申请鉴定。如果与工作无关，可依据《劳动合同法》第四十条，要求单位调整到适合你身体状况的岗位，如单位无法安排，可协商解除合同并争取经济补偿。同时，你的工资1450元可能低于海东市最低工资标准，可向劳动监察投诉。另外，注意保留病历、工资单等证据，申请失业保险金也能缓解压力。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 企业年金分四年领取，25万总额需按“工资薪金所得”计税，每年领取6.25万。扣除每年6万免征额后，剩余2500元按3%税率缴税，每年约75元，四年共约300元。实际税负可能因其他收入或专项扣除略有浮动，建议在领取时向单位确认代扣情况。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。