有个人他和我之间有点经济纠纷，他欠了我的钱，他把我给打伤了，现在因为我受了重伤，他被公安机关刑事拘留并且被判处了刑罚，那么他的债权会不会因为债务人的接受刑罚而消灭？

[律师回复] 法律分析：（1）起诉离婚时男方是否承担女方债务，需区分债务性质。若女方债务为个人债务，即女方以个人名义所负债务超出家庭日常生活需要，且未用于夫妻共同生活、共同生产经营，也非基于夫妻双方共同意思表示形成的，男方无需承担该债务。（2）若女方债务属于夫妻共同债务，比如债务是为家庭日常生活需要所负，或者虽以女方个人名义负债但实际用于夫妻共同生活、共同生产经营，或者基于夫妻双方共同意思表示形成的，男方需要承担该债务。夫妻共同债务应由双方共同偿还，若共同财产不足以清偿或双方约定财产归各自所有，可由双方协商清偿；协商不成的，由人民法院判决。提醒：离婚时涉及债务承担需提前收集债务性质相关证据，如债务用途证明、是否有共同签字等，若对债务归属有争议，建议咨询专业法律人士明确权益。)

[律师回复] （一）双方先尝试自行协商共同财产的分割方案，达成协议解决问题。（二）若协议不成，向法院起诉，法院会依据财产具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决，男方作为无过错方可能会适当多分财产。（三）若女方出轨构成与他人同居，男方可请求损害赔偿，赔偿从女方个人财产中支付。（四）明确个人财产归各自所有，不参与分割，婚后工资奖金、生产经营收益等属于共同财产参与分割。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。)

[律师回复] 结论：临时工与工厂间的用工关系分劳动关系和劳务关系，处理方式不同。劳动关系按工伤处理，劳务关系按人身损害赔偿处理，且需及时固定证据维权。法律解析：现行法律没有临时工的正式概念，用工关系认定要看实际管理控制、劳动报酬支付等要素。若双方是劳动关系，不管有无书面合同，都按工伤处理。工厂要在事故发生三十日内申请工伤认定，没申请的，受伤者或其近亲属可在一年内申请。认定工伤后做劳动能力鉴定，按伤残等级享受工伤保险待遇，若工厂未缴纳工伤保险，费用由工厂承担。若为劳务关系，受伤者要证明工厂有过错，如未提供安全防护等，可要求赔偿医疗费、误工费等损失。受伤后及时固定工作证明、事故现场照片、医疗记录等证据很重要，这有助于后续维权。如果遇到此类情况不知如何处理，可向专业法律人士咨询，获取更精准的法律建议和帮助。)