宿舍门坏了，学生电脑锁，学校不维修，该不该给钱

[律师回复] 工作中突发脑溢血的责任承担需分情况判断，核心在于是否符合视同工伤条件及用人单位是否存在过错。若在工作时间和工作岗位突发脑溢血，且出现死亡结果或在48小时内经抢救无效死亡的，将被视同工伤。此时用人单位需承担工伤保险责任，若用人单位已依法缴纳工伤保险，相关费用中的大部分由工伤保险基金支付；若用人单位未为员工缴纳工伤保险，则相关费用需全部由用人单位自行承担。若未满足上述视同工伤条件，仅是因自身疾病原因突发脑溢血，一般不属于工伤范畴，用人单位通常无需承担赔偿责任。但用人单位应按照规定给予员工一定期限的医疗期，且在医疗期内按时支付病假工资等相关待遇。若用人单位存在明显过错，比如强制要求员工超时加班导致脑溢血发生，此时用人单位需根据自身过错程度承担相应的赔偿责任。)

[律师回复] 法律分析：（1）故意毁坏公私财物，达到数额较大或有其他严重情节，就构成故意毁坏财物罪。这体现了法律对公私财物所有权的保护。（2）该罪量刑分两档，一般情形下，数额较大或有其他严重情节，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或有其他特别严重情节，处三年以上七年以下有期徒刑。（3）各地对“数额较大”与“数额巨大”标准不同。通常，造成公私财物损失五千元以上、毁坏公私财物三次以上等为数额较大；造成公私财物损失五万元以上、毁坏公私财物十次以上等为数额巨大。不过具体量刑要结合财物毁坏程度、犯罪人主观故意等实际情况综合判定。提醒：毁坏公私财物可能触犯法律，日常应避免冲动行事。不同地区标准有差异，遇到相关案情建议咨询进一步分析。)

[律师回复] 法律分析：（1）重婚行为性质恶劣，明知他人有配偶还与之结婚，会被追究重婚罪刑事责任，面临二年以下有期徒刑或者拘役的处罚。（2）与他人同居等婚外情行为，虽通常不构成犯罪，但在民事层面，无过错方离婚时可要求过错方进行物质和精神损害赔偿。（3）若破坏家庭的行为涉及侮辱、诽谤等侵害名誉等人格权益，受害者可通过民事诉讼要求侵权方停止侵权、赔礼道歉以及赔偿损失。（4）维权关键在于固定证据，如重婚的结婚证、同居的视听资料、证人证言等，这对后续追究责任至关重要。提醒：破坏家庭情况多样，法律责任不同，要依据具体行为性质采取维权措施，建议咨询专业人士分析。)