仲裁决定劳动关系终止

申请撤销仲裁裁决是终止执行的，但如果驳回撤销仲裁裁决的，那么就需要恢复执行，但在申请撤销仲裁裁决时也要在收到裁决书之日起六个月内提出，只有法院受理之后才能确定是否受理。

在发生劳务合同纠纷时，是可以进行仲裁的。但是一定要按照规定流程进行。一般在发生纠纷的时候就算没有劳动关系的证明，但是可以调差打卡记录等来证明劳动关系，确保劳动者的合法权益不受侵犯。

仲裁裁决一般为为最终裁决，这是由于《仲裁法》之中明确规定了仲裁实行一裁终局的制度。这也就意味着，在仲裁委员会作出裁决之后，当事人不得再就同一个纠纷，再向法院提出诉讼请求。

仲裁庭裁决的确是为终局裁决的情况，一般来说是属于劳动裁决。针对于仲裁庭的裁决结果出来之后，仲裁庭不得对结果进行相关修改，除非是仲裁文书出现相关错误可以进行修改，如果仲裁双方认为仲裁庭的裁决有错误的话，可以直接向法院进行起诉。

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