父亲玩忽职守影响子女

玩忽职守罪影响公职开除的，但是如果是犯罪嫌疑人在被判处玩忽职守罪的同时人民法院出于其犯罪情节较轻，造成的社会危害性可以不计，判处其免除处罚时，是不会造成开除公职的，但是如果是人民法院对其判处一定的有期徒刑、拘役或者是管制等的，就会导致犯罪嫌疑人被开除公职。

犯罪嫌疑人构成玩忽职守罪的对个人公职当然有影响，玩忽职守构成犯罪要依法被判处三年到7年不等的有期徒刑，而根据行政机关公务员处分条例的规定，行政机关的公务员被依法判处刑罚的单位要给予开除处分，被开除公职的永远都不能再考取公务员。

玩忽职守罪，是指国家机关工作人员玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。根据《刑法》第三百九十七条规定，国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的，处3年以上7年以下有期徒刑。

普通民营企业的员工在工作过程中有玩忽职守行为的也不能构成玩忽职守罪，《中华人民共和国刑法》中明确规定了玩忽职守罪的犯罪主体是特殊主体，国家工作人员或者在国家单位工作的这些，没有被正式列入编制的工作人员，才能构成玩忽职守罪。

在玩忽职守罪立案标准中，社会影响恶劣是其中之一，对恶劣影响认定应当从几个方面入手，包括玩忽职守犯罪本身恶劣程度，其引发社会反映反响等。影响恶劣是立案的标准之一，对于玩忽职守行为造成社会对相关机构部门严重不满的，公安机关应当立案处理。