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工伤死亡事故并无等级之分,只要被认定为工伤死亡,便会依照相关规定展开赔偿等事宜。
依据《工伤保险条例》,当职工因工不幸离世,其近亲属能够从工伤保险基金中领取多项费用。
其中,丧葬补助金为 6 个月的统筹地区上年度职工月平均工资,这能妥善处理逝者的丧葬事宜。
供养亲属抚恤金则根据职工本人工资的一定比例,发放给由因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属,以保障他们的生活。
而一次性工亡补助金标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 20 倍,这笔巨额赔偿金能在一定程度上减轻家属因失去亲人而遭受的经济打击。
这些规定的存在,就是为了切实保障因工伤死亡职工家属的合法权益,让他们在悲痛之余能得到应有的经济支持。

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