加班工资绩效工资

加班工资，就是劳动者在法定工作时间之外加班应该得到的额外报酬。

按照法律规定，用人单位要是安排劳动者加班，就得按照不低于劳动合同里规定的劳动者本人小时工资标准的 150%来给加班工资。

要是在休息日安排加班，还没法安排补休的话，就得支付不低于工资的 200%的加班工资。

要是在法定休假日安排加班，那就要支付不低于工资的 300%的加班工资。

绩效工资，是根据员工的工作表现以及绩效评估结果来发放的工资部分。

要是绩效工资的计算和加班有关系，那就得明确绩效工资的核算标准里面，到底包不包括加班时间以及加班所产生的绩效因素之类的。

要是用人单位没有按照法律规定支付加班工资，或者在绩效工资发放方面有纠纷，劳动者就可以向劳动监察部门去投诉，或者申请劳动仲裁。