16周岁是童工吗

[律师回复] 你好，并不是，未满十六周岁才是童工

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 《劳动法》第十五条　[童工规定]禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。 不过也有关于未成年人(不满十八周岁)的保护条款 《劳动法》第六十四条　不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

[律师回复] 16周岁以上不满18周岁劳动者属于未成年人，不属于童工。我国法律严禁使用童工，对未成年劳动者实行相应的保护。rn童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。

[律师回复] 不算

[律师回复] 16周岁以上不满18周岁劳动者属于未成年人，不属于童工。我国法律严禁使用童工，对未成年劳动者实行相应的保护。rn童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。