如果当事人因工资报酬与其他职工不同,而与用人单位引发争议的:
1,可以和用人单位沟通协商,重新商定劳动报酬;
2,如果协商无法达成一致意见的,可以在争议发生之日起,一年内向用人单位所在地的劳动部门申请劳动仲裁;
3,对劳动仲裁结果不满意的,还可以向当地人民法院提起诉讼;
4,这和当事人与用人单位签订的劳动合同是否是无固定期限劳动合同,无关。
(99%用户选择)
你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~
律图法律科普文章由律图官方团队出品,文章经过3轮严格审核,内容覆盖常见法律生活场景,聚焦你想知道的高频法律问题。
认证律师
普法人次
最快响应
继续浏览
继续换一换