农民工职业病维权的途径

1、农民工职业病维权的途径如下：
（1）在职业中介机构被骗或者被用人单位侵权的，可以到当地劳动保障监察机构投诉。
（2）与用人单位发生劳动争议的，可以到当地劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。
（3）到劳动保障部门投诉或申请工伤认定、要求支付社会保险待遇等，如果劳动保障部门有关机构拖着不办，或者对其处理结果不服的，可以申请行政复议或向当地人民法院提起诉讼。
（4）如果遇到一些复杂的官司，对法律问题搞不懂的时候，可以到当地工会、妇联、共青 团组织、当地新闻媒体、法律援助中心等部门寻求帮助。
（5）如果想了解劳动保障政策，或者遇到具体问题需要咨询的时候，可以拨打“12333”免费劳动保障政策咨询热线电话，工作人员会给您详细的解答。
2、《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。