行政事业单位十三个月工资是什哪那年开始实施

[律师回复] 解答如下, 国家机关、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”(按照国家有关规定，单位为其雇员多发放一个月的工资)后，个人因此而取得的“双薪”，应单独作为一个月的工资、薪金所得计征个人所得税。 《国家税务总局关于个人所得税若干政策问题的批复》(国税函629号)规定：对上述“双薪”所得原则上不再扣除费用，应全额作为应纳税所得额按适用税率计算纳税，但如果纳税人取得“双薪”当月的工资、薪金所得不足3500元(北京地区)的，应以“双薪”所得与当月工资、薪金所得合并十三薪，即：“第十三个月工资”，也称为“年底双薪”。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 失业保险是需要员工非本人意愿离职，并且累计缴纳失业保险金满一年以上，可在当地人力资源和社会保障局社保中心办理，而金额不得低于当地最低工资标准。 依据《社会保险法》 第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。 第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。 第四十七条 失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。 《失业保险金申领发放办法》 第五条　失业人员失业前所在单位，应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案，并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。 第六条　失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。 第七条　失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料： (一)本人身份证明； (二)所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明； (三)失业登记及求职证明； (四)省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 一、参保对象 失地农民指因政府统一征收农村集体土地而导致失去全部或部分土地，且征地时对所征土地享有承包经营权的人员。规定年满18周岁及以上的失地农民方可自愿参保，年龄以居民身份证登载的出生日期为准，征地时间以征地批文为准。 二、养老保险金待遇 对于男性年龄在60周岁以上，女性年龄在55周岁以上的失地农民，地方社会保障部门根据每年养老保险金水平，按15年期限，从政府土地征用收益中扣除一部分资金用于养老保险费用的支付，个人不负担缴费。从失地的当月起，开始领取养老保险。 三、失地养老保险缴费标准 由于各地失地农民养老保险制度不同，缴费额度也有所不同。以下是一般的失地农民的缴费标准： 被征地农民参加新型农村社会养老保险的缴费标准，按每年100元至800元的缴费档次，由个人选择其中一档乘以折算后的缴费年限，计算个人应缴费总额。 《中华人民共和国社会保险法》 第十五条　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

[律师回复] 社会抚养费即超生罚款，各省、自治区、直辖市规定的具体罚款标准是不同的。随着地方法规的变更，各地超生处罚的具体办法也会有所改变，原则上是新法规效力大于旧法规效力，旧的条例与新条例有冲突的，以新条例规定为准。就是说、法规规定条件的。比如，《广东省人口与计划生育条例》于2009年1月1日正式施行。《计划生育法》第十八条规定，在2009年1月1日前因不够间隔期的生育行为，将视为合理生育，不再追究我国在上世纪七十年代末就开始实行计划生育了，并于2002年9月1日正式实施《中华人民共和国人口与计划生育法》，以你户籍所在省份现行的计划生育条例规定的标准来执行。第四十条规定，不符合第十八条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会抚养费，可以要求安排生育第二个子女，提倡一对夫妻生育一个子女；符合法律，新条例中取消了生育间隔期的规定

[律师回复] 亲。江西宜春户口新政策，和别人没太大关系，就是小孩儿入户的问题，如果你没有孩子，基本上用不到。