1、按照法律规定,
签订劳动合同不需要申请,公司在一个月内不给你签订就是
违法,你可以要求他发给
双倍工资,只有
续签劳动合同或
解除劳动合同才需要申请。
2、第七条 用人单位自用工之日起满一年未与
劳动者订立书面
劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照
劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的
工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立
无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
3、申请书很简单的
申请
申请人:
职务:
本人XXX于XX年月日在XX岗位工作,怎样写签定劳动合同申请书工作表现。。。。。。。。。(往好的说)
现申请与公司签订劳动合同,更好的为公司服务,请领导批准
申请人XXX