律师说法·刑事辩护
-
死缓减为无期徒刑后多少年能出来死刑缓期执行改判无期徒刑后，需服刑至少15年。未受减刑限制者，缓期结束后可转为无期徒刑；有重大立功者可减至25年有期徒刑，并仍有减刑机会。只要缓期期间无故意犯罪，第二个任期结束后可减为无期徒刑。1.5k浏览
死刑辩护
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
竞业协议无效的五种情形签订协议时，要确保双方主体资格合法，如企业有有效的商业秘密，员工符合相关法规条件。竞业禁止期限不能超两年，否则违法。未约定员工补偿和支付方式可协商，但用人单位不补偿则协议无效。5.3k浏览
劳动合同
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
三无产品是指哪三无三无”产品是指无生产日期、无质量合格证以及无生产厂家的产品。这类产品通常没有经过严格的质量检验和监管，存在一定的安全隐患。无生产日期意味着产品没有明确的生产时间，消费者无法了解产品的保质期或者使用寿命，这给消费者的健康带来了潜在风险。若是对三无产品是指哪三无有疑问的，参考下文。1.7w浏览
产品质量
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
热门问答·刑事辩护
有刑事辩护问题找本地律师
问题没解答? 125440人选择咨询律师
无期徒刑假释条件是什么
一键咨询
为您推荐
无期徒刑假释有哪些条件？
被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，假释后不致再危害社会的，可以假释。
10w+浏览
刑事辩护你好我想问一下我在厂里干了十二年一直没给买社保到23年6月，就是16年有两个月发的现金，然后20年有一个月请假的，这样我怎么找社保
[律师回复] 具体什么问题，请详细说明
3.5w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
无期徒刑可以假释吗,无期徒刑能否假释
被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行13年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，没有再犯罪的危险的，可以假释。如果有特殊情况，经最高人民法院核准，可以不受上述执行刑期的限制。
10w+浏览
刑事辩护
周律师：晚上好！我一个朋友私自雕刻公章从银行贷款60万做工程。现亏了剩无几了。应该会偿还不齐了。请问律师法院会怎么量刑。
[律师回复] 别人放了地龙，我收了然后他要打我怎么办
3.8w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
无期徒刑可以假释吗
被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行13年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，没有再犯罪的危险的，可以假释。如果有特殊情况，经最高人民法院核准，可以不受上述执行刑期的限制。
10w+浏览
刑事辩护
您好，现在因公受伤但是受伤不是很严重，现在休假结束了，去公司报工伤，公司说因为没有伤残鉴定，所以说你就不能走工伤流程，只能走病假流程至于医药费和停工留薪期的工资要看公司的意见，公司觉得你对公司有贡献所以公司给予这部分的钱按照病假的规格来。公司觉得我这个受伤情况不严重，又不想让我去走工伤鉴定，我要怎么跟他们沟通？我这个能不能认定为工伤以工伤的薪资要求公司报销呢？
[律师回复] 你好 遇到什么法律问题 我可以在线给你回复
4.4w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
无期徒刑可以假释吗
无期徒刑是可以被假释的，对于人民法院依法判决为有期徒刑、无期徒刑的部分犯罪人，在执行了法律规定的一定的刑罚之后，在服刑期间，经过权力机关的审核，认为犯罪人确实有悔改的表现，并且不至于再危害社会，满足这些条件后才会被假释。
10w+浏览
刑事辩护12月末入职年假怎么算
[律师回复] 您好，12月末入职的员工，其年假的计算方式是根据在单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。
3.4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
你好
现在公司没多少订单，给部分员工放长假，但是公司还是属正常运转，这种情况下应该怎么办？
[律师回复] 现在公司没多少订单，给部分员工放长假，公司还是要给放长假的这部分员工每个月发放工资的
3.4w浏览
问题紧急？在线问律师 >
6992 位律师在线，高效解决问题
无期徒刑假释是多少年?
无期徒刑假释是10年的时间。我们国家所规定的假释考验期限是对被判处有期徒刑无期徒刑的犯罪分子，在执行一定的刑罚之后，如果认真的遵守，监狱当中的规章制度确实有悔改的表现可以进行提前释放。
10w+浏览
劳动纠纷
您好，我在5月中旬无证驾驶机动车与一电动车在十字路口发生交通事故，对方闯红灯，我无证，右行道直行，对方受伤，踝关节骨折，做了手术，想咨询您一下.
[律师回复] 交通事故责任认定书是如何划分责任的
4.6w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
131****6375
176****8135
