9万块欠钱不还起诉到审理大概多久

[律师回复] 信用卡逾期在恶意透支的情况下，认定为犯罪。恶意透支是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。信用卡恶意透支构成犯罪的条件 1、发卡银行的两次催收 2、超过三个月没有归还所前款项。派出了因为没有收到银行的催缴通知或者其他的催缴文书、而没有按时归还的行为。持卡人没有接到有关通知或者文书，而导致过了一定的期限没有归还的。不属于“恶意透支”。恶意透支的数额： 1、数额在1万元以上不满10万元的，根据刑法第一百九十六条规定的，列为“数额大” 2、数额在10万元以上不满100万元的，根据刑法第一百九十六条规定的，列为“数额巨大” 3、数额在100万元以上，根据刑法第一九十六条规定的，列为“数额特别巨大”。恶意透支的数额，不包括复利、滞纳金、手续费等发卡银行收取的费用。

[律师回复] 扣分，机动车闯红灯罚款200元，扣6分。 　　2012年10月8日，公安部修订发布《机动车驾驶证申领和使用规定》，违反道路交通信号灯通行等违法 记分将由3分提高到6分。闯黄灯将被视作闯红灯，也要被记6分，还要交罚款；不给120急救车让道，将要被记3分。2013年1月1日起，被称为“史上最严交规”的公安部123号令将实施。

[律师回复] 第一次起诉属于民事一审。 1、第一次起诉是民事一审，审理判决下来以后一方上诉的，会进入二审。 2、债权人要起诉债务人还钱的应当先写好起诉状，然后向有管辖权人民法院提起诉讼。 行动建议： 1、遇到债务人不肯还钱的，债权人可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。 2、起诉需要写好起诉状以及准备相关的证据。 3、起诉状中要写明原被告双方的身份信息，诉讼请求以及事实和理由。 4、证据包括但不限于双方之间签订的借条，欠条，还款协议，转账记录，银行转账记录等。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 各个省、自治区、直辖市出台的《工伤保险条例》对赔偿的标准和计算方法都是不一样的，存在一定的地域差异。关于工伤理赔这个问题，我可以给你提供一个参考数据，这个参考的依据是按照各地出台的《工伤保险条例》中所规定的赔偿标准计算的。达到最低十级及以上伤残的有三项赔偿，分别是：一次性伤残补助金（由社保支付给伤者）、一次性医疗补助金（由社保支付给伤者--也有些地区规定该项赔偿由企业支付给伤者）、一次性伤残再就业金（由企业支付给伤者）。没解除劳动合同（意思就是你还在这个单位继续工作）只领得到一次性伤残补助金，（有些地方没解除劳动关系也可以领到一次性医疗补助金）；如果与用人单位解除劳动合同，才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金；如不解除劳动合同，则暂时得不到。以下举例广东省的《工伤保险条例》中规定的9级伤残赔付标准：一次性伤残补助金：赔偿本人9个月工资。一次性伤残再就业金：赔偿本人8个月工资。一次性u53

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 九级工伤赔偿最新标准具体内容包括了医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 1、医疗费：实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用，职工需要到签订服务协议的医疗机构就医，紧急情况除外，医疗费用同时需要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，医疗费从工伤保险基金支付 2、住院伙食补助费、交通费、食宿费：住院伙食补助费参照当地规定标准，医疗机构出具证明且报经办机构同意到统筹地区外就医的可以要求补助交通费和食宿费。 3、辅助器具费：因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认可以安装辅助器具。所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 4、停工留薪工资：按照职工原来的工资福利待遇发放，停工留薪期时间长短的确定，参看地方停工留薪期分类目录，一般不超过12个月 5、停工留薪期护理费：由所在单位负责，评残后的护理费，从工伤保险中按月支付。生活完全不能自理：社平工资×50生活大部分不能自理：社平工资×40生活部分不能自理：社平工资×30。 6、一次性伤残补助金：九级工伤伤残一次性伤残补助金为9个月的本人工资，这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资 7、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 一次性工伤医疗补助金：九级伤残补助金额为本人工资×2一次性伤残就业补助金：九级伤残补助金额为本人工资×8。