专业分析:
期权激励是
股权激励的一种典型模式,指针对公司高层管理人员报酬偏低、激励不足的现象,在公司中进行的有关股票期权计划的尝试,以期能够更好地激励经营者、降低
代理成本、改善治理结构。
期权激励的授予对象主要是:公司的
高级管理人员、技术骨干。
法律依据:
《
上市公司股权激励管理办法》第二条
本办法所称股权激励是指上市公司以本公司股票为标的,对其
董事、高级管理人员及其他员工进行的长期性激励。上市公司以限制性股票、股票期权实行股权激励的,适用本办法;以法律、
行政法规允许的其他方式实行股权激励的,参照本办法有关规定执行。