在单位工作拍照可以证明劳动关系吗？

[律师回复] 你好，请问有什么法律问题需要咨询？建议咨询当地户籍管理部门，有其他法律问题可与我交流。

[律师回复] 可以

[律师回复] 如果道路上有监控电子眼拍到副驾驶没有系安全带，是有可能被交警处罚的，但因为不系安全带本身是不会像闯红灯行为那样触发电子眼进行拍摄的，因此最终会不会罚款扣分就要视乎交警是否取得这个拍摄证据。处罚的依据可以参考《中华人民共和国道路交通安全法》第五十一条机动车行驶时，驾驶人、乘坐人员应当按规定使用安全带，摩托车驾驶人及乘坐人员应当按规定戴安全头盔。 第九十条机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。最新2010年4月1日将实行的《机动车驾驶证申领和使用规定》附件：3．道路交通安全违法行为记分分值四、机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记2分：驾驶和乘坐二轮摩托车，不戴安全头盔的；机动车行驶时，机动车驾驶人、乘坐人员未按规定系安全带的。

[律师回复] 你好，有照片和视频肯定是更好

[律师回复] 1、劳动者请病假，应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后，需要停工治疗休养的，由执业医师出具病假条，职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。但急诊的，可以就近入院，口头请假，事后即使补办手续。病假条可以按公司章程给上级或前台等等。 2、病假条开具的具体流程如下：如果在医院住院养病，那么出院的时候就会有诊断证明书，里面会写明全休或者半休几天。最后出院办理好费用后，就能把诊断证明书带到出入院处盖医院的医疗专用章，此时就完成了病假条的开具。如果是在家休养的，那么可以要求医生写明休息多长时间，再去办理后续的步骤。