【问题解析】
劳动合同可以划掉。只要不改变合同意思是可以改的,劳动合同经用人单位和
劳动者签字或者盖章即生效。签劳动合同时有错别字或者填错,可以划掉再做修改,但需要
保证的是两份劳动合同的内容一致。另外最好是在修改的地方加盖用人单位印章及劳动者手印。
【法律依据内容】
法律依据:
《
劳动合同法》第三条
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、
协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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