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工伤认定纠纷案由怎么确定?

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最新修订 | 2024-02-24
【问题解析】
依法律规定和实际情况,只要是涉及到工伤认定纠纷的,就可以被认定为劳动纠纷。在劳动者和用人单位之间发生工伤认定纠纷之后,此时该纠纷属于劳动纠纷的范畴,首先劳动者需要向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁,之后再向人民法院起诉
【法律依据内容】
工伤保险条例》第四十一条
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
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